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作者丨毕亚军
现在无疑是硅谷的黄金时代。
英伟达5万亿美元、苹果4万亿美元、谷歌3.5万亿美元……几乎所有科技巨头的市值、业绩都在持续历史新高。
但现在,却也是很多硅谷人的黑暗时刻。
亚马逊,过去两年已累计裁员2.7万人,如今再裁3万人;英特尔裁员2.2万人、微软已经裁掉1.5万人、Salesforce裁掉4000人……
程序员、工程师、销售、客服等等等等,很多岗位都在烈烈风中。
昨天和一位硅谷归来的朋友聚,他更是感叹,“明年开始,很多学计算机和编程的毕业生,都难找到工作了,硅谷已经不需要码农了。”
一切,都是因为AI。
硅谷不需要码农背后,是“一般的编程,AI已经可以做了。接下来是超级程序员时代,最顶级的程序员用AI写程序,一个人就是一支队伍。”
裁员的另一边,还有天价挖人,挖人也是为了AI,挖能创造更强AI的人。挖到一个人,可以裁掉成百上千人,甚至更多人。
甚至,裁掉成百上千人,去挖一个人。
行业大变革,业务大扩张,业绩、市值大增长,但却非但不是大增员,而是大裁员,这是过去所有科技革命都未曾有过的。
但它才刚刚开始。
上周,听了清华大学新闻与传播学院与人工智能学院双聘教授沈阳老师一堂课,他就开门见山:将来就是极少数人工作,大多数人找不到工作也不需要工作。“吃社会保障了。”
相比反复强调AI会创造更多工作机会的论调,我更倾向沈教授的话。
过去的科技革命,比如汽车取代马车、蒸汽机、电力时代等等,都是扩张人类的生产与生活链条的,但AI,目前为止,所见更多是收缩。
黄仁勋曾反复强调说,AI取代任务,而不是取代人。但硅谷引领AI的大公司们,任务更多了,很多人,已经就这样肉眼可见的不见了。
怎样才能在将来有班可上,不只是吃社保呢?很多人的看法是学理科,学计算机,学编程,但你看,硅谷现在被率先取消的就是码农。
一位程序员就曾悲愤地说到,他曾花两年多训练自己的AI助手,结果却是AI助手成熟之时,就是他被裁掉之时。
所以,学什么可能并不重要。重要的或许是,无论学什么,干什么,现在开始,都应该去学会用AI为自己工作,天天让AI为自己工作。
如何不被AI抢走工作,首先就是要能让AI为自己工作。
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