陈百祥太敢说！曾志伟返TVB不是救市，是清算10年旧怨？

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前言

一场老友聚会让港圈秘闻浮出水面，陈百祥当众直言电视已是“黄昏事业”，更爆出曾志伟重返TVB的真实动机竟是为清算旧部，这番惊人之语撕开了香港电视圈最后一块遮羞布。

当曾志伟与余咏珊长达十余年的职场恩怨被摆上台面，当TVB内部改革遭遇重重阻力，这场看似私人恩怨的较量，究竟折射出香港电视产业怎样的困局？

老友重聚

尖沙咀的一个夜晚，一场特殊的聚会让不少港剧迷直呼“爷青回”，《欢乐今宵》的老班底们重聚一堂，罗兰、胡枫、黄杏秀这些陪伴了几代人成长的老艺人悉数到场，场面温馨又带着几分时光流转的唏嘘。

原本只是一场追忆往昔的怀旧活动，却因为陈百祥在采访中的一番话，彻底打破了温馨的氛围，瞬间成为全网热议的焦点。

这场热议的走向可谓两极分化，不少网友在看到采访片段后，纷纷留言力挺陈百祥，觉得在娱乐圈敢说真话的人越来越少，“祥哥不绕弯子、直击要害的样子太圈粉”。

但也有另一部分声音认为，就算所说的都是事实，说话也该留有余地，“毕竟都是圈子里的人，这么直白难免让人下不来台，显得有些不留情面”，两种观点在线上不断碰撞，让这场原本小众的老艺人聚会，成功破圈引发了全网关注。

陈百祥在采访中最引人关注的，莫过于对整个电视行业的定性，他毫不避讳地表示，不只是TVB，现在所有的电视行业都已经是“黄昏事业”。

这场风波中，另一个核心人物便是曾志伟，作为香港娱乐圈响当当的标志性人物，曾志伟的从业经历几乎见证了香港影视行业的兴衰起伏。

他早年从龙虎武师做起，在片场摸爬滚打多年后才逐渐走向台前，如今入行已经整整半个世纪，2021年，他获邀重返TVB，一开始担任的是副总经理，主要负责综艺及娱乐节目的相关工作。

谁都没想到，仅仅过了9个月，TVB就发布了人事任命公告，将曾志伟提拔为总经理，负责所有节目内容的营运工作，涵盖了综艺、合拍剧、音乐的制作，以及节目采购和策划等多个核心板块，这样的升职速度，当时就被网友调侃为“坐火箭式升职”，成为业内热议的话题。

爆料

而陈百祥在采访中爆出的一个猛料，更是让曾志伟的重返增添了不少戏剧性，他直言，曾志伟之所以选择回到TVB，核心目的并不是为了拯救TVB的现状，而是想炒掉余咏珊，这个爆料让现场记者都感到意外，而陈百祥随后的解释，则揭开了两人之间多年的职场纠葛。

早年余咏珊曾经是曾志伟的下属，当时对于曾志伟的安排和指令都十分听从，但后来余咏珊进入TVB发展后，凭借自己的能力逐渐站稳脚跟，有了自己的话语权，也就不再听从曾志伟的指挥了，这种从听话下属到不受掌控的转变，成为了两人矛盾的根源。

其实两人的冲突早有公开先例，2013年，余咏珊负责改革香港小姐竞选的相关制度，其中一项改动是将原本现场直播的泳衣环节改为录影播出，这个改动让曾志伟十分不满，他在公开场合毫不掩饰自己的情绪，甚至开麦爆粗表达不满，没想到这些言论被余咏珊听闻。

TVB便撤销了曾志伟香港小姐主持的职务，这起事件在当时的娱乐圈闹得沸沸扬扬，也让两人的矛盾彻底公开化。

2021年曾志伟刚担任TVB副总经理时，参加公司新年团拜活动，现场与余咏珊全程零交流，就连拍摄大合照时，两人也刻意保持着很远的距离，中间隔了好几位同事，明眼人都能看出两人关系微妙。

随着曾志伟的升职，余咏珊的职场轨迹也发生了变动，2021年4月，也就是曾志伟升任总经理后没多久，余咏珊便从TVB正式辞职。

回顾她在TVB的经历，其实也算得上是核心骨干，她在TVB任职十年，一直掌管着综艺部门，期间推出过big big channel线上平台、big big shop电商项目等多个重要项目，在综艺领域有着不小的话语权。

辞职两年后余咏珊与丈夫何哲图一起加盟了有线宽频，她担任香港有线娱乐有限公司的总经理，主要工作是为HOY TV等合作伙伴制作综艺节目，继续在自己熟悉的综艺领域深耕。

贡献

尽管被爆出重返TVB有私人诉求，但曾志伟执掌TVB期间，确实推出了多项关键的改革举措，在版权合作方面，他成功打破了TVB与四大唱片公司长达11年的合作僵局。

在此之前，由于版权纠纷，很多歌手的作品无法在TVB的平台上播出，歌手们也很少参与TVB的综艺和晚会，双方的隔阂越来越深。

曾志伟上任后，主动牵头协调，最终促成了合作破冰，现在全港的歌手都能自由亮相TVB的各个平台，不管是新歌宣传、综艺演出还是晚会表演，都变得顺畅无阻。

在题材布局上，曾志伟明确了以大湾区为核心的发展路线，策划了《香港人在北京》等大湾区题材的台庆剧。

为了保证作品的真实性，该剧组2022年在内地拍摄了四个月，不仅在北京取景，还去了宁波、广州等地，真实刻画了香港人到内地打拼的北漂故事，贴近当下的社会热点，播出后引发了不少观众的共鸣。

在人才培养方面，曾志伟推行了“精英制”新人培养模式，2022年，TVB艺员训练班首次面向内地招生，打破了以往的地域限制，还邀请了陈德森等资深导演担任导师，为新人提供专业的指导。

更重要的是，新员工入职后能获得两年的轮岗体验机会，不管是拍戏、做综艺还是从事幕后工作，都能亲身参与，帮助新人快速找到自己的优势和发展方向，为TVB储备了更多元化的人才。

结语

这场由怀旧聚会引发的热议，不仅让TVB的行业困境、人事纠葛浮出水面，也让大众看到了这家老牌电视台在改革路上的尝试与努力，电视行业的“黄昏”是否真的无法逆转？

曾志伟的改革能否为TVB带来真正的转机？余咏珊的离职与转型又会引发行业怎样的连锁反应？这些问题的答案，还需要时间来给出回应，而大众的关注与讨论，也将继续伴随着TVB的转型之路。

来源：猫眼娱乐