电力改革深化提升行动赋“能”云南昆明高质量发展

在云南省昆明市，从市民家中冰箱的持续运转、电磁炉的正常使用，到呈贡新区企业的远程办公系统高效运行、中小学在线课堂的流畅开展，再到安宁工业园区一线车间设备24小时满负荷生产……稳定可靠的电力，如城市的血脉，成为春城高质量发展的坚实底座。

这背后，是南方电网云南昆明供电局围绕“六个春城”建设要求，聚焦新型电力系统建设、区域协调发展等核心重点任务，通过改革创新全力提升服务质效，既守护着千家万户的日常生活，也为地方经济发展提供源源不断的动力。​

昆明供电局专家团队为企业代表解读电力新政。 张昕霞摄

“获得电力”指标位列南方电网西部城市第一​

在新一轮国有企业改革深化提升行动中，昆明供电局提前谋划布局、统筹部署推进，在加快新型电力系统建设、融入区域协调发展、守牢能源安全底线等领域持续发力，以实际行动点亮万家灯火，用可靠电力支撑各行各业的发展。​

“得益于局党委的提前谋划与全链条推动，我们2022年就明确新型电力系统建设、数字化转型等核心任务，针对民生服务、安全保供等关键领域细化举措，全局形成‘一盘棋’推进改革的强大合力。”昆明供电局企业管理部副经理史衍绪说。​

如何在绿色转型升级赛道上领跑？昆明供电局积极推动“加快构建新型电力系统”纳入昆明市委相关决策，全面激活绿色发展动能——新能源年并网容量连续两年跨越式增长30倍，2024年绿电交易电量同比增长16倍，清洁能源消纳能力持续增强。充电基础设施建设与应用规模同步跃升，昆明市充电桩数量同比增长86%，新能源汽车充电量近两年增长33倍。同时，该局建成西部最大自愈配电网、南方区域首个“坚强局部电网”；自主修复草铺变隐患实现关键部件国产化，首次完成大相角差不停电转供电；调控一体化、配电自动化实用化水平在南方五省区领先。​

昆明供电局工作人员向客户了解用电需求。张昕霞摄

昆明供电局主动融入区域协调发展，积极促成云南电网公司与昆明市政府签订合作协议，建立“市—县—乡—村”四级联系机制；围绕“大抓产业、主攻工业”持续推进“三零三省四办园区十措”，保障中老铁路通车、昆明长水国际机场改扩建等重点项目用电，在云南电网地市局中首家建成“能源大数据中心”；《用电结构分析报告》为全市经济运行提供决策参考。建成“电力+政务+金融”智慧服务厅获全国推广，率先开通“刷脸办电”，实现用电“零证办理”“水电气网”联办。​

在能源电力安全保障上，昆明供电局建成南方电网首个百兆瓦级大容量工业用户接入的新型电力负荷管理系统。通过电网建设攻坚，客户平均停电时间自2020年至2024年，年均降幅超30%，居南方电网西部省会城市第一，形成“传统农村、城中村、美丽乡村”三类农村电网建设经验并在全省推广。通过持续提升供电可靠性和服务质量，昆明供电局为地区经济社会高质量发展提供坚实的电力保障，有力支撑了地方产业升级和民生改善。​

一系列改革成效最终体现在发展排名的跃升上：昆明供电局一流评价排名从2020年的全网42名跃升至2024年的12名，2023—2024年度连续两年获评“南方电网核心城市综合标杆企业”。​

昆明供电局在云南省内首次运用无人机带电作业将器材运达电线杆顶，完成线路防雷升级。卢显仑摄

机制创新 电力先行谱新篇​

昆明供电局创新建立统筹融合、跟踪监控、督办考核、典型引路四项核心机制，为改革深化提升提供坚实制度支撑，保障改革工作顺利推进。​

史衍绪介绍，统筹融合是将改革重点任务和全局重点工作相融合，统筹实施攻坚提升“双七”任务和创新示范“双七”项目；跟踪监控是将每月改革任务推进情况、指标情况进行专题研究分析和跟踪通报；督办考核是把重点任务纳入领导督办事项，结合会议安排、日常批示实时纳入“一张表”跟踪落实；典型引路则是运用现场会、经验分享等渠道，先行先试，挖掘创新实践。​

通过一系列创新性的举措，昆明供电局导入全面质量管理理念，将卓越绩效、管理体系升级融入“532”示范建设和“双七”行动的企业管理体系，构建昆明特色全员新型经营责任制，建立部门“创A奖”、基层“奋斗奖”“蹉跎奖”、班组“标杆奖”等激励机制，充分激发员工队伍改革活力。​

站在改革深化提升的关键节点，昆明供电局将深化数字电网支撑新型电力系统建设“昆明经验”，探索完善跨境交流合作模式，为昆明对标建设区域性国际中心城市提供更可靠的电力保障。(缪亚平、张昕霞、合达)​

来源：昆明供电局