北京
来源：滚动播报
（来源：新华日报）
本报讯 （记者 李顺顺） 近日，无锡首个“新就业形态友好型社区”项目在惠山区长安街道落地见效，推动对新就业群体的服务从零散化补给向体系化、社区化赋能迈出关键一步。
作为项目的核心支点，位于惠山万达广场的“新光驿站”是24小时智能化户外劳动者驿站，室内空调、微波炉、应急药箱等设施一应俱全；室外设有休憩长廊、遮阳棚与共享座椅，打造舒适的“街角微客厅”。除了基础服务，驿站还依托“惠聚红流”党建平台，每日安排老党员驻站服务，并整合多方资源，提供权益咨询、就业指导、技能培训等多元化支持。自8月启用以来，已举办30余场特色服务活动，成为周边外卖骑手休憩、补给的暖心据点。
通过整合政府、商圈与社会资源，惠山区、长安街道总工会及惠城一社区工会为周边约600名外卖骑手、快递员等新就业群体构建起“十五分钟服务圈”。针对配送途中进门难、停车难、充电难等问题，街道社区积极协调物业，在多个小区设置临时餐架、开辟“暖新电梯”与快速通道，显著提升配送效率。此外，驿站周边还划设骑手专属停车区、安装电瓶车换电柜，进一步优化工作体验。
“这里不只是歇脚的地方，更像我们在路上的‘家’。”一位外卖骑手道出对这个友好型社区的认可。从一座驿站的温暖，到一个社区的关怀，惠山区正以精细化服务织密新就业群体的“保障网”，未来还将持续拓展“友好小区”“友好商铺”等场景，让更多新就业群体在城市发展中收获归属感与幸福感。
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