戴姆勒定点！项目准入颁奖礼圆满举行

来源：市场资讯

（来源：深圳市汽车电子行业协会）

戴姆勒定点！

项目准入颁奖礼圆满举行

活动精彩回顾

当合作的捷报化作掌声响彻会议室，当荣誉的奖牌递到奋斗者手中，澳多科技迎来了与戴姆勒合作项目的重要里程碑。近日，澳多科技隆重举办戴姆勒项目定点准入颁奖礼，全体参会人员共同回顾项目攻坚历程，表彰优秀贡献者，凝聚起推动公司未来发展的磅礴力量。

一、里程碑成果：叩开全球高端市场大门

“戴姆勒项目不仅是澳多首个与戴姆勒合作的项目，更让我们拿到了戴姆勒发放的供应商代码，正式跻身全球戴姆勒体系供应商行列！” 集团销售中心周秀忠总在会上的话语，揭开了本次合作的重大意义。这一资格的获得，如同为澳多打开了通往全球高端汽车市场的大门 —— 如今，全球知名汽车品牌等业务同步提升，新的业务拓展机遇正加速向澳多招手。

更令人振奋的是，项目审核全程 “零问题” 通过。从接到定点通知起，销售中心牵头完成海量资料准备，技术团队加班加点配合销售端需求，质量、技术、工艺、供应链、综管等多部门无缝协同，用高效的执行力与专业的硬实力，赢得了客户的高度认可，为后续海外业务开展筑牢了根基。

二、致敬奋斗者：表彰项目中的 “硬核力量”

项目的成功，离不开每一位参与者的全力以赴。颁奖礼上，公司对在项目中表现突出的团队与个人进行了隆重表彰。

销售中心的周总、单经理等同事，以 “钉钉子” 精神扎根项目一线，无数个加班的夜晚里，他们反复打磨方案、沟通需求，用专业与坚持推动合作落地；技术部的张工、蹇工等同事，精准捕捉客户需求，快速响应销售端支持请求，及时产出高质量资料，为项目推进提供了关键技术支撑。当奖牌与掌声交织，这些奋斗者的身影，成为了澳多 “坦诚心、致良知” 文化最生动的写照。

“能参与这个项目，既是挑战也是成长。” 获奖代表单经理在发言中说道，“感谢公司提供的平台，也感谢各部门同事的并肩作战，这份荣誉属于每一个为项目付出的人。”

三、经验沉淀：为未来发展积蓄 “破局智慧”

“海外项目有其独特的‘游戏规则’，不能用国内市场的流程标准生搬硬套。” 周总在分享项目经验时强调。面对海外合作中的文化差异与规则差异，团队总结出了宝贵的 “破局之道”：既要主动了解并遵守对方的标准，以目标为导向按时履约，坚守信用底线；也要积极克服沟通障碍 —— 通过配备英语专业人才、开展面对面沟通，确保信息精准传递，高效解决问题。

同时，项目也让 “拉帮带” 的团队协作精神愈发鲜明。周总提出，团队成员要相互扶持、共同成长，遇到个人难以解决的问题或潜在风险时，要及时预警、主动拉通资源，通过内部协作或寻求外部支持攻克难关。这些经验，将成为澳多应对未来挑战的重要 “智慧储备”。

四、文化赋能：以 “好” 文化驱动共同成长

“澳多与员工是共生共荣的整体，公司提供成长平台，员工要以主体姿态发挥作用，共同把事情做好。” 公司总经理郭炫谟总在会上围绕 “好” 文化展开分享。他认为，“好” 不仅是企业发展的目标，更是每位员工的行动准则 —— 要坦诚面对自我、主动帮助同事，让工作更简单高效；公司也要朝着 “好” 的方向稳步前行，树立有担当、有温度的企业形象。

会上，新老员工纷纷分享自己在项目中的成长与收获。“从最初的手足无措，到如今能独立应对需求，感谢领导和同事的耐心指导。” 入职不久的技术部员工感慨道。大家共同期待，在接下来的工作中，继续以奋进姿态推动公司达成年度目标，在全球市场中书写更多澳多故事。

五、步履不停：开启下一阶段新征程

颁奖礼的落幕，亦是新征程的起点。目前，工艺工程部已牵头启动产线规划设计工作，为项目落地做好前期准备。未来，团队还将面临产品能力检验、海外市场拓展等更多挑战。但正如郭总所说：“每一次挑战，都是成长的契机。” 澳多科技将以戴姆勒项目为新起点，带着沉淀的经验、凝聚的力量，在全球高端制造领域持续深耕，向着更高远的目标稳步前行！