广东
从还没毕业的迷茫焦虑，到面试多次被拒的灰心，他最终打破0产品经验，0 AI经验求职AI产品岗的地狱开局，最终拿到了AI产品经理offer！
今天邀请了《产品经理私教陪跑实战营》的学员小杨！分享他从面试N次被拒-学习-AI项目实训-拿到offer的稳步成长经历。
如果你也正想要求职产品经理岗，他的经历可能会给你一些启发！
1
天坑建筑专业0产品经验
求职多次面试被拒 没有方向了
建筑专业，0产品经验，面试一面挂
我叫小杨，建筑专业研二学生，已经苦哈哈开始找实习，建筑专业我实在想不到现在能对口什么好工作。
只能从个人兴趣和当前热门着手分析。因为平日对新鲜事物有比较大的好奇心，也比较喜欢研究各种软件，决定毕业以后以产品经理为目标职业。
希望在今年秋招，能找到一个AI产品经理工作，毕竟这个是未来大趋势，跟着走基本没错。
而且AI产品经理月薪30-50K的薪资实在让人眼红。但详看JD之后发现自己没有任何优势，0产品经验，一点AI认知（还是平时B站各种AI博主那里积累的）要入行可以说基本没什么机会。
但我还是试了试，但翻烂招聘软件，也没有面试邀约。偶尔因着学历优势，约到1-2个面试，基本聊不过20分钟，就要回家等通知了。
面试官拒绝的理由也十分一致：缺乏实际的产品落地经验，缺乏AI项目经验。
但是，都还没有开始工作，更没有拿得出手的项目经验。
没经验就没offer，没offer又无法获取经验，怎么跳出这个怪圈？
偶尔看同学朋友圈，看到本科的同学跳槽薪资已经翻了2翻了，同期的好友也早早换方向拿到实习offer……
此刻我才意识到，那句“你的同龄人正在抛弃你”不是危言耸听。
虽然选择读研我不后悔，但面对残酷的现实，和不济的时运：我还是萌生了对自我的怀疑和对未来的迷茫。
2
更换战场：我重新开始准备
重新定位自己，是破开求职困局的关键
深夜emo于我找工作也没什么帮助，当前要解决的关键问题是：如何达到一个合格的AI产品经理标准？
于是又画了1个月各种看书看视频补齐AI技术知识，优化简历再去面试，面试依旧没有很多，依旧一面被拒。也依旧被困在没有经验的面试困局里。
很多次面试官的细节提问，让我产品分析逻辑不清晰，业务逻辑不清晰的短板全部都暴露出来。
都不用问到细节，仅仅是简单的如何做AI产品的需求挖掘？如何用AI提升xx业务流程效率？等基础问题我都回答不上来。
虽然也逛人人都是产品经理网站，也加了起点课堂的一些产品群，但爆炸零散的信息，我根本抓不住重点的有用的。
继续这样我能在秋招找到心仪的产品工作么？
为了能够快速提升AI产品经理核心技能，我找起点课堂顾问老师做了一次免费咨询。才发现自己已经踩了不知道多少个坑。最基础的AI产品产品经理关键能力不在技术而是在产品。懂产品懂业务之后，才有产品+AI的后续规划。
（百多份AI产品经理JD拆解出的能力考察）
知道方向错了，只能马上调整。顾问老师给我做了个1v1的职业规划和学习规划，针对我的优劣势进行了详细分析梳理。
不知道自己适合做哪种AI产品经理？
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意识到转型AI产品这事儿无法自学达成，我决定报名《产品经理私教陪跑实战营》，跟着有经验的老师提升，因为一定要在秋招找到产品工作。
报名后突然一身轻松，有目标，然后只管拼命努力就行了。并一边上课一边按照老师建议改简历，看一些机会。
听大厂老师们的讲解和答疑、在老师指导下做项目写方案，虽然累，但很充实，也确实学到了东西。
（AI项目作业被老师点名表扬）
《产品经理私教陪跑实战营》的多领域项目实战，让我对大厂日常工作流程、汇报、项目跟进有了一定了解，也实实在在产出了很多产品落地作品，像竞品分析报告、需求分析报告、PRD文档等等。
课程里为大家设置的实战项目都抽取自大厂专家老师过往操盘的真实项目，学习过程中积累的经验基本可以直接复用。
（私教课项目经验直接写在简历里）
更重要的一点在于，我把这些实战项目做成作品集，放在我的简历里，它也帮我“敲开”了产品经理大门。一周约到3个面试，最后拿到了一个AI产品offer。
其实，我的故事并不算特别成功，但还是想分享给那些跟我一样处于择业焦虑、转岗焦虑的朋友——
千万不要自我怀疑和退缩，重新定位自己，找一个清晰的目标，什么时候开始都不算晚，更重要的是要有行动！想都是问题，做才有结果。
如果你也想要转岗/入行产品，一定要打下扎实的产品基本功，这对后续的求职、晋升都是至关重要的！
我推荐你来参加“人人都是产品经理&起点课堂”1年时间深度打磨的《产品经理私教陪跑实战营》，融合大厂产品经理能力体系，适用B端、C端、AI多业务场景，帮你系统提升AI时代的产品核心能力！
为什么推荐给你，原因也很简单，下面详细展开：
陪跑方案1：1v1大厂导师私教陪跑，攻克职场难题，护航你的职业发展！
整个陪跑计划特邀多位10年+经验的大厂导师1v1陪跑。老师目前也还在一线业务上做产品，主导公司产品AI化项目，掌了握前沿业务实践经验，无保留分享。
老师们也带团队，清楚企业产品用人标准，能帮你把关求职简历细节、技能提升、业务难题、试用期规划等方面
向拿到过结果的产品人学习，才能学得更快，学得更准，你遇到的问题他们也都遇到过，且实践出实用的解决方法！
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陪跑方案2：企业级真实项目1v1带练，带你进阶全栈型产品人才
避免你没有真实的产品实操经历，以及不具备完善的产品知识体系，在面试时被面试官问到哑口无言。
私教陪跑采用大厂产品人才培养普遍实施的导师制，由一线大厂产品专家1V1直播辅导，从业务、产品、运营、数据、商业等多方面实操项目。
项目实训融合B端、C端、AI项目，既提升与强化产品专业能力、夯实行业与业务知识，又从实战中积累来自企业级真实需求的项目经验，丰富产品经验，求职更有底气。
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陪跑方案3：一套大厂产品能力模型，6周帮你夯实产品底层知识架构
系统的产品知识体系是做好产品的根基。
经过人人都是产品经理 15 年迭代，提炼出这套适用性超强的大厂产品知识体系，带你捋清楚做产品“为什么做、做什么、怎么做、怎么做好”的完整思路，带你摆脱野路子，有理有据做产品。
除了底层能力的传授之外，课程拓展了11大方向的BC端业务知识板块，适应企业BC端业务同步发展需求。
帮助你系统性的梳理从行业→业务→产品的全链路，以及拓宽行业最佳实践，快速提升业务理解能力。是拓宽产品经理职业选择边界必备知识。
总而言之，该板块将帮助你切实掌握产品框架与方法，帮助你解决产品工作过程中90%的问题。
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陪跑方案4："保姆级”求职陪跑服务，缩短你的求职周期，冲刺新offer！
如果你不清楚：
如何定位个人优势，找到适合的职业突破口？
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可以马上开启求职陪跑，老师带你看清各垂直行业赛道的发展前景，带你挖掘往期项目亮点，突击求职面试技巧、内推服务，缩短求职周期，冲刺新offer。
截止目前好消息不断，按照《产品经理私教陪跑实战营》学习规划认真学习的学员，基本都拿到了心仪的offer，上岸率95%以上！
frank老师带教学员拿下30K的产品offer
Martin老师带教2个月上岸AI产品
技术转产品 半个月拿到40W年薪offer
G端跳槽B端 涨薪25%
1年B端产品经验 拿到AI产品offer 涨薪30%
最后，我想说的是：AI时代来临，行业整体对于产品经理的能力要求也进一步升级。
不同行业和领域对产品经理的能力要求已经从单一的具备产品专业能力演变成了兼具产品专业技能+行业/业务知识的复合型人才。
无论是入行/转岗做B端&C端&AI产品、还跳槽/晋升遇到问题，你的路径一直没变，那就是学习！不要纠结基础差、学历普通，行动起来就超过了80%的人。
如果你想产品能力过硬、项目经验丰富、薪资翻倍远超同行，一定要来起点课堂学产品！
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