昨天还参加了一个活动,里面有老师讲到了越难的用工情况。
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她说,狼性文化在越南是行不通的,你要温和化管理。越南人家文化浓厚,他们需要陪家人,别动不动就加班,动不动就扣钱,甚至欠工资,越南打工人会立马找工会告你。
如果情况属实,越南相关部门会做出惩罚。她还特别强调,是“真罚”,仿佛是说给我们自己的一些人听的。
相对于越南,中国的一些企业真的不敢恭维,毁三观的事屡有发生。
这里就有一个活生生的案例。
话说有一家公司招聘销售文员,要求年龄30岁以下。妥妥的年龄歧视。
夸张的还在后面,上班时间是8点到12点,下午1点到6点,晚上6点半到8点半,加起来足足有11个小时。
那周末休息吗?
这公司是这样规定的——大月休1天,小月休半天。
这所谓的半天也就是晚上的两个小时。
此外还特别指出,2月份不休。
然后求职者就提出疑问了,什么是大月小月?
所谓大月就是有31天的月,小月就是30天的月。
招聘人还特别提示,2月只有28天,相当于让你多休息两天了。
这还不够,招聘者还强调,公司给你们就业和学习的机会,年轻人别整天想着休息,要多学会感恩,多做有意义的事。
那这职位,每个月给多少钱呢?答案是3200元,有商业保险。
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看到这里,你是不是也“呵呵”了。
见到过无耻的公司,没见到过这么无耻的公司。
这真是职场里最毁三观的公司。
此事一上网,立马引起网络暴怒。
有广东网友惊叹,果然牛马够了,现在缺的是驴。
然后接着就有网友回复,生产队的驴都没这么累。
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不过也有网友不相信这是真的,他以为这是造谣。
不过慧翔百科还是相信的。因为现在找工作太难了,企业即便毁三观,也不愁招不到人。
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对此,有南昌网友表示,这公司还能开下去,真的是打工人的耻辱。
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但又有什么办法呢?人活着总要吃饭,并不是每个月都能自己单干。
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有人在日本的网友指出,这比996还厉害。
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可更令人震惊的是,时下,这样的公司并不只有一家。有网友曝光某研究院有限公司,其考勤管理规定和上文的那家公司相比,也八九不离十了。
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对此,您又怎么看呢?欢迎在评论区留言和讨论。
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