9月20日,辽宁省人社厅公布了2025年的缴费基数上下限和养老金计发基数。
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2025年辽宁省的缴费基数上下限为4359元至21792元,100%的缴费基数达到了7264元,比上年增长了2%。与今年的养老金调整总体水平持平。
辽宁省今年退休人员的养老金计发基数为:沈阳市企业退休人员8390元,比上年增长1.5%;大连市企业退休人员为8956元,比上年增长1.51%;其他地区的企业退休人员和所有机关事业单位退休人员的养老金计发基数为7346元,比上年增长2.01%。
关于退休养老金的计算。
辽宁省退休养老金主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。其中基础养老金部分、过渡性养老金部分跟养老金计发基数挂钩。
①基础养老金等于2025年养老金计发基数×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
一般来说,平均缴费指数是0.6、1和3的情况下,每缴费一年基础养老金可以领取0.8%、1%和2%的养老金计发基数。由于沈阳和大连的以往社平工资较高,所以相同缴费基数的情况下,当地的缴费指数也会低一些。所以,养老金计发基数也相对较高,这也是一种待遇的平衡性。
如果说工龄40年,平均缴费指数是1的情况下,可以领取40%的养老金计发基数。如果是普通养老金计发基数由7201元提升至7346元,基础养老金会提升145元×40%等于58元。
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②个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
这一部分的个人账户余额,根据职工基本养老保险个人账户管理暂行办法,办理退休手续后,就已经计算到位了,因此一般不会重算。
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③过渡性养老金,一定程度上也是跟平均缴费指数、养老金计算基数、建立个人账户前的缴费年限计算的。
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对于建立个人账户前参保的人群,过渡性养老金实际上是针对没有养老保险个人账户积累的一种待遇补偿。毕竟养老保险个人账户除了发放个人账户养老金以外,还是可以有余额继承功能的,相对保障能力更好。所以,过渡性养老金计算更高更划算。
养老金增发钱数有多少?对于平均缴费指数0.6,缴费15年退休的老人,基础养老金只能领取12%的社平工资,这一次养老金重算只会增加17.4元。但如果是缴费指数高、缴费年限长的退休人员,重算增加的养老金钱数相对会更高一些。
话又说回来,2025年退休人员的养老金总体调整水平是2%,调整方式是按照定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行。养老金水平低、缴费年限短的退休人员,由于定额调整的存在,更加比例会更高一些。相对比养老金重算的养老金涨得更多。比如说今年定额调整钱数就是27元,再算上挂钩和倾斜调整,比17.4元要高多了。但如果是缴费年限长养老金水平高的人员,也有可能增加的钱数比重算要少一些。
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总体来说,养老金计发基数增长是养老金的一种平衡手段。今年的退休人员,明年的养老金调整就可以参加了。
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