公立医院跳槽路被堵，离开三甲就再也回不去了？！

投稿邮箱： ymq120@yeah.net 对于来稿，默认为原创

据多家公立医院科主任反馈，公立医院跳槽之路被堵，跳出来容易，再想进去，堪比登天。

近期，重庆某公立医院一名科主任就发文透露称：“公立医院医生跳槽的路基本被封死了。现在公立医院普遍亏损，人财物紧缩，家家都不好过，如果不是急需人才，如果你没有几套绝活，那么，没有哪家医院愿意增加人力成本。”

“现在各地差不多都实现了相同的医改政策，比如DRG、DIP付费政策，比如检验检查降价政策，差不多已全国铺开，跳槽人员想利用地区政策差异提高收入已经不现实了。私营医院更是不建议去，很多医保违规已被罚得半死不活，倒闭的很多。”

现实就是如此，在岗位收紧的当下，你如果没有身怀绝技，谁会轻易要你？如今就连专家大咖找工作都不是那么轻松的。

四川一名原公立医院科主任就表示，自从他离开原单位后一直没找到合适的工作。

他透露到：“背景好、学历高、职称高，各种头衔于一身的专家，今年你也别跳槽了，很容易高不成低不就，适合的平台没合适的位置，因为核心位置早就被别人牢牢占据了，腾不出来！有合适的位置，但平台较小，实在不甘心；平台和位置都合适吧，薪酬福利又跟不上。

我找了几个月都没适合的，最后去了一家高端私立医院，工资是不错，但随时都会降，病人稀啦啦几个，感觉明天就要倒闭的样子，私立医院会各种想办法扣你的绩效，从公立医院跳到私立医院，没有稳定性，是我的一大失误。”

主任们待在公立医院的时候，觉得自己很厉害，听着别人喊主任，一群学生跟随着、崇拜着，觉得离开自己，医院就转不了，稍有不顺就想着跳槽到私立医院开展一番大事业。

可现实是，跳槽后我们啥也不是，我们看不起的公立医院恰好是我们的保护伞，有时候我们拥有名气并不是因为我们是名医，而是因为我们在这个医院里，医院作为背书和平台，给我们带来了名气和声望。

目前，公立医院在医疗检查及救治方面都占据了稳稳的主导地位，不管是病人的数量、医务人员的数量，还是医疗救治的服务水平及医教研等方面的实力，公立医院都占据着绝对的优势地位。

大多数的民营医院只是作为公立医院的补充形式存在，而且民营医院如今正面临倒闭潮，种种方面看，公立医院的硬实力还是在民营医院之上。

所以，还是得珍惜自己目前在公立医院的岗位，你所轻视的、不在意的，都是百万医学应届生所虎视眈眈的。这边你一离职，那边岗位立刻填上，等你后悔了，又想回到公立医院，却发现那已经是遥不可及的奢望了，你已经没有那个条件重回原单位了...

来源：科研集中营综合整理自梅斯医学等网络平台