通常来说电子厂的员工分为正式工和小时工,他们最大的区别就是薪资结算方式不一样,工资有一定差别。正式工享有社保和工厂的福利待遇,底薪制能保障一些特殊情况没班上也能拿到工资,小时工则是按工时计算,上多少班赚多少钱,工资是高了缺点就是不稳定,大多数小时工工期结束之后会离开工厂,入职工价更高的企业。
正式工和小时工之间可是有“矛盾”的,尤其是厂里的老员工和本地人,他们的工资不如小时公高,自己在厂里工作那么多年还不如一个新来的派遣工,多少有点心里不平衡,这个时候就要低调了,千万别到处炫耀自己是多高的工价进来的。
要是引起老员工不满去线长那投诉闹事,以后别想赚钱了,排班都比别人少。另外工资高了难免会有人找你借钱,还钱时可比登天还难。
所以同事问你工作多少,千万不要老实告诉他,没人希望别人过得比自己好,教大家一个小技巧,当别人问起就说其实没多少,顺便诉苦小时工的缺点,比如小时工不稳定,工期结束之后不知道还要多久才能找到工作,在夸一夸正式工的好比如稳定待遇好,这一套操作下来基本可应付过去。
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