多年以后，“铁公鸡”还是罗永浩的心头病

罗永浩在微博爆料，离开了老东家自立门户的董宇辉，已经迈入年收入二三十亿的门槛，一改过去在北京买房需要借钱交首付的“窘况”。

“与辉同行”连忙回应“该信息不属实”。

个人觉得，用“铁公鸡”来形容俞敏洪，这是一种不厚道的体现。

即便是董宇辉从员工身份进化成老板，真的发达了，但是也不应该回避，没有俞敏洪的衬托，就没有董宇辉当下的影响力。

这真不是一种替老板说话的“PUA”语术，事实上，没有俞敏洪搭建的平台，让董宇辉进入了那个“圈子”，如今有多少人会认识他呢。

罗永浩在看待董宇辉的时候，难免会代入一些个人经历，觉得董宇辉很像年轻时候的自己。

但是，罗永浩的志趣和性格特点跟董宇辉还真不是一回事。

老罗是个有理想主义色彩的冒险者，许多事业的开展，的确不需要俞敏洪在前期的帮助，但是董宇辉进入的这个赛道，要说全然都是个人能力造就的，显然是不公平的。

“铁公鸡”三个字代表了老罗对“老板”身份的不满，认为强势的鸟儿，就得自己闯荡，不能被平庸的老板拴着，出卖自己的才能，还给他赚钱。

在弄潮儿频起的年代，离职下海经商，自己当老板，这个是成立的。

问题是现在这时候，有多少人有那么好的运气和才能，能够支撑自己和背后的团队，平地起高楼呢？只见到老板抠抠搜搜了，没看见他提心吊胆吗？

俞敏洪在成为老板之前，难道就没有得到很多贵人的帮助，这些难道都是一种“压榨”吗？

如今，罗永浩和董宇辉都各自成了团队的领头羊，对于“铁公鸡”的批评，只能适用于自身，即你已经是老板了，能不能对下面的人要好一些，该发的福利不要少，要尊重你的员工，并且自己多去承担责任。

新东方辞退6万员工的时候，包含“退学费、员工辞退N+1、教学点退租等”项目，实实在在的是支出了近200亿的现金流，能够做到这样的“老板”能有多少呢，这能用“铁公鸡”去解释吗？

罗永浩在个人能力，尤其是语言表达方面，的确一骑绝尘。这样的人，其实在任何机构里面，都很难拿到与之价值相匹配的收入。但是当老板的逻辑，和做一名出色网红的逻辑根本不是一回事。有时候前者需要承担的责任和风险更大。老罗在偿还债务的时候，想必也深刻认识到了这点。

作为“名嘴”，老罗天生适应当下的带货浪潮，以网红的身份进行表现，这个是合理的。但是俞敏洪搞的那套业务，却不能用谁压榨了谁，谁占了谁的便宜那么简单的方式理解。

罗永浩不应忘记的是，给俞敏洪的1万字求职信。当时的罗永浩，“28岁，一事无成，但有野心”，从求职信来看，老罗很渴望这份工作，事实上，他的这篇长文也的确打动了俞敏洪，破格录取了罗永浩。

此时，“有野心”的罗永浩还没觉醒自己的终极价值，他还需要一个藩篱，保护自己，给自己一份体体面面的工作和收入，让自己的羽翼渐渐丰满，等待成长。

只是当罗永浩已经成功实现人生跃迁之时，回望来时的路，看着曾经的老熟人，却莫名生起一种对于“铁公鸡”和藩篱的愤懑之情。

“铁公鸡”再有什么不是，那也是曾经收容过你的人。离开之后，不必说感恩这样的话，起码也不应诋毁与嘲讽，并借着对董宇辉的吹捧，来发泄当年的不平之气。

我就从未看到俞敏洪说出这样的话，不管如今谁成了“大佬”，俞敏洪都称得上是一个厚道的人。