北京
日前，由中国财贸轻纺烟草工会主办的“财贸轻纺烟草产业职工工会法专题学习活动”圆满落幕。在短短10天的线上活动中，7万余名职工踊跃参与，活动专区访问量超200万次，累计完成答题870万余道，颁发学习证书4.5万份—一串硬核数据，清晰勾勒出数字技术为工会普法工作开辟的崭新路径。
这场依托“职工之家”APP开展的产业工会线上普法活动，不仅是工会普法工作的一次高效落地，更彰显了数智化赋能对工会工作服务形态的深刻变革。
活动成功的关键，在于标杆引领与普惠共享的“双轨并行”策略。一方面，14家标杆企业职工获得定制化学习路径，实现“深度赋能”与“精准普法”的融合；另一方面，全面开放的公共答题入口，带动了整个产业职工普法学习的热潮。
更为关键的是，活动将枯燥的法律条文巧妙转化为“闯关+抽奖奖励+证书认证”的闭环体验。这极大地激发了职工学习的内生动力，使学习过程跃升为一场充满探索与思考的指尖知识竞赛，职工从“要我学”切实转向“我要学”。这不仅强化了工会的凝聚力和服务力，更构建起“学法、懂法、用法”的可持续生态。
实践证明，“职工之家”APP不仅让普法活动成效斐然，更为产业工会工作开辟了新路径。未来，随着数智化技术的不断发展，“职工之家”APP将在工会组织建设、职工服务、权益维护等方面发挥更大作用，推动产业工会工作迈向更高效、更精准、更具活力的新阶段，为构建和谐劳动关系、促进企业健康发展持续贡献力量，真正实现“职工在哪里，服务就到哪里”。（《中国工人》杂志记者 王爽）
来源：《中国工人》杂志
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