宜兴市培源幼儿园2025年招聘工作人员

为进一步加强宜兴市培源幼儿园保教队伍建设，改善师资队伍结构，宜兴市氿城人力资源服务有限公司面向社会公公开招聘工作人员13名，现将有关事项公告如下：

一、岗位设置

岗位1：专任教师5名

岗位2：保育教师3名

岗位3：保健教师1名

岗位4：后勤人员4名

二、报名条件

岗位一：专任教师

1.热爱幼教事业，专业素养高，身心健康，品行优良，有较强的工作责任感及良好的沟通能力。

2.年龄40周岁以下（1985年8月1日以后出生），具有大专及以上学历，持有幼儿教师资格证书。

3.工作经验丰富、有市级骨干教师称号的教师在同等条件下优先录用。

岗位二：保育教师

1.热爱幼教事业，专业素养高，身心健康，品行优良，有较强的工作责任感及团队协作能力。

2.年龄40周岁以下（1985年8月1日以后出生），具有大专及以上学历。

岗位三：保健教师

1.身体健康，具备良好的职业道德和个人素养，热爱幼儿，责任心强、吃苦耐劳，善于沟通，有医务工作或学校相关工作经历者在同等条件下优先录用；

2.年龄40周岁以下（1985年8月1日以后出生），具有全日制医学（护理）专业大专及以上学历，取得卫生行政部门颁发的《医师执业证书》或《护士执业证书》。

岗位四：后勤人员

1. 身体健康，具有良好的卫生习惯，保证食堂卫生要求；

2. 能吃苦耐劳、富有爱心、做事效率高、责任心强；

年龄45周岁以下（1980年8月1日以后出生）。

三、报名须知

有下列情形之一的，不得报考：

（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

（2）尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;

（3）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

（4）国家和省另有规定不得应聘的人员；

（5）有较严重个人不良信用记录的。

四、报名办法

（一）报名程序

1.报名采用现场报名、初审的方式。

2.报名时间：2025年8月5日至2025年8月7日（上午8:00-11:00，下午1:30-4:30）。

3.报名地点：宜兴市芳桥街道办事处党建工作办公室（111室）

4.报名材料：（1）身份证原件及复印件；（2）学历证书原件及复印件；（3）填写好的报名表（附件）；（4）其他证件扫描件（如幼儿教师资格证书、保育师证、卫生专业技术资格证书等）；（5）骨干教师、荣誉证书等证明材料原件及复印件。

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（二）报名注意事项

1.报考人员应如实填写提交相关信息，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或录用资格。

2.开考比例为1:1。

五、考试形式

（一）专任教师岗位

1、理论笔试：幼儿园教师专业基础知识测验，满分为100分，成绩低于60分直接淘汰。

2、专业面试：分为试讲和技能测试，试讲为无生课堂试讲；技能测试内容为绘画、歌唱和舞蹈（自备音乐），满分100分，成绩低于60分直接淘汰。

（二）保育教师岗位

1、理论笔试：幼儿园保育专业基础知识，满分100分，成绩低于60分直接淘汰。

2、专业面试：自我介绍、现场问答和专业实操考核，满分100分，成绩低于60分直接淘汰。

（三） 保健教师岗位

1、理论笔试：幼儿园保健专业基础知识，满分100分，成绩低于60分直接淘汰。

2、专业面试：自我介绍和现场答题，主要测试应聘者履行招聘岗位所必备的基本素质和能力，满分为100分，成绩低于60分直接淘汰。

以上三个岗位总成绩计算方式成绩计算方法：根据笔试和面试成绩计算总成绩，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（遇小数，四舍五入保留两位小数）。

（四） 后勤人员岗位

资格审核通过后直接进入面试。

六、体检和考察

1、根据报考人员的总成绩，按招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，总成绩相同的通过加试（面试）确定。

2、体检费用自理。

3、对体检合格的人员，按照有关程序组织实施考察，根据考察结果，确定拟录用人员。

4、未在规定时间参加体检者，视为自动放弃。

七、录用

1、经体检、考察合格后，招聘单位确定录用人员名单并办理录用手续，在职人员在办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。所有录用人员实行劳动合同制管理，签订《全日制劳动合同书》，约定试用期，试用期满考核合格者，予以留用；不合格者将根据相关规定解除双方的劳动合同。

2、递补。拟录用人员因体检、考察不符合要求或本人放弃而导致招聘岗位缺额的，实行在应聘同岗位人员中按成绩由高到低依次递补（递补人员成绩相同的，按照本公告中确定参加体检人员的方式进行递补）。录用手续办理后不再递补。

八、纪律与监督

公开招聘工作，坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。咨询电话：0510-87580028；监督电话：0510-87580059。