上海
环球时报援引印媒3日报道称，印度航空公司香料航空称，因行李超重问题发生争执后，一名印度陆军军官在斯利那加机场对该航司员工实施了“谋杀性袭击”，导致员工脊椎骨折和下颌受伤。相关视频在网上疯传，该军官已被立案调查。
香料航空的声明称，此次袭击发生在7月26日，该军官当时携带了16公斤的随身行李，超过了7公斤的限额。当被告知必须为超重行李付费时，他拒绝付费，并试图在未完成登机手续的情况下强行进入廊桥。当被负责管理机场安全的工作人员送回登机口时，该军官对四名香料航空员工实施了人身攻击，多次对其员工拳打脚踢，甚至用护栏袭击其中一名员工，致其员工脊柱骨折和下颌严重受伤。
“我们的工作人员遭到反复的拳打脚踢，致脊椎骨折，下颌严重受伤。一名香料航空员工昏倒在地，但该乘客继续踢打昏倒的员工。”该航空公司在官方声明中称，“另一名员工在弯腰帮助昏倒的同事时，下巴被重重踢中，致其口鼻出血。受伤员工已被紧急送往医院，目前仍在接受治疗。”
香料航空声明还称，负责管理机场安全的工作人员迅速介入并解决了这一情况。“香料航空强烈谴责任何针对其员工的暴力行为，并将对此事采取最全面的法律和监管措施。”声明说。
香料航空公司是印度一家低成本航空公司，成立于2005年5月，总部位于德里，主运营基地位于德里、孟买和加尔各答。
目前这名军官已被确认身份。印度陆军称已注意到此事，并表示正在对此进行调查且支持进行民事调查。
由于印度奉行募兵制，浓烈的雇佣气氛使得印军向来缺少军人职业精神，更缺乏高尚的理想信念，很多军官都坦承，从军只是获取物质利益的途径罢了。印度军官可以享受国家免费保险政策，住进国家分配的“高级公寓”（连娱乐设施都配好），每年还可享受60天年假和20天事假。即便退休后，他们还可继续使用食堂等服务设施，还能领到相当于退休前工资总额50%的养老金。
基于这一心态，很多印度军官念兹在兹的都是“升官发财”之道，平日里考虑的多为如何突出自己、表现自己，如何争资源、争地位，怎样才能使个人的名利最大化。
原标题：《行李超重发生争执，印度陆军军官殴打航司员工致脊椎骨折》
栏目主编：刘畅 题图来源：新华社
来源：作者：文汇报 余润坤
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