2026年1月起，养老金补缴将取消一次性补缴，还剩五个月可以考虑

今年延迟退休政策正式发布了，执行到现在已经大半年时间，对于退休年龄和缴费年限要求的变化，大家也都逐渐熟悉了，如果身份有顺利办完退休的朋友可以分享下办理流程的经验。但在延迟退休暂行办法中还有一句话值得我们注意，那就是如果达到退休年龄，累计缴费年限仍不足的，可以选择延长缴费或一次性补缴。

正是这句话给大家了一些希望，认为即使现在自己累计缴费年限少，也可以在退休时有机会选择一次性补缴，实际上并不是这样的，我们今天就一起捋顺下。

现在的参保方式有两种，城镇职工社保和城乡居民保险，两者都有养老金保险模块，但因为这两者的设置目的不一样，所以参保内容有很大的不同。职工养老金保险，可以有两种参保缴费方式，一种是在单位参保缴费，单位能承担统筹部分的缴费；另一种是以灵活就业身份参保，自己个人承担缴费。而城乡居民养老保险是按年缴费，从几百到几千不等的缴费档次，可以凭自己的经济能力来选。那么缴费方式不同，退休后养老金待遇肯定也不一样，职工社保缴费高，退休后养老待遇也就高，城乡居民保险缴费标准低，相对来说退休后待遇也低一些。两种社保在缴费年限和退休年龄的要求上也不同，对于缴费年限，职工养老保险目前还是要求最低达到15年，未来要逐渐递增到20年，而城乡居民养老保险就是达到15年缴费标准就行。

现在我国还有一些地区保留了一次性补缴政策，也有一些地区将在2026年开始取消一次性补缴了，比如海南省最新规定，关于印发海南城乡居民基本养老保险办法通知，里面明确提到，在今年12月31日前达到60岁了，但缴费未达到15年的，可以一次性补缴，但2026年1月之后取消一次性补缴政策，如果到了60岁退休年龄，缴费年限不够的，需要一直再交到65岁后才可以一次性补缴了。

在今年之前，职工养老保险也是有一次性补缴政策的，满足的条件是，在2011年7月1日前参保，退休时缴费不够15年，延长缴费5年后仍达不到15年，才可以一次性补缴，而城乡居民养老保险之前一直都可以在60岁退休前选择一次性补缴。

而在今年4月，全国已经有多个地方取消一次性补缴政策了，比如北京、深圳、广州、上海等在今年3月份就停止任何形式的一切补缴政策，上海应该保留了一些有特殊情况的，但补缴条件非常的严格。之后全国各地还将陆续有城市即将取消补缴政策，尤其是城乡居民养老保险的一次性补缴政策将会逐渐取消，如果还有没有达到缴费年限的，现在可以抓紧时间具体咨询当地的社保局，抓住这最后能补缴的机会。

那么取消一次性补缴的意义是什么呢？一是能保障养老保险基金的可持续性发展，现在我国人口老龄化问题还是非常严峻的，在未来将会达到重度老龄化，那么就意味着领取养老金的退休人员数量将会增长，而一次性补缴会影响养老保险基金账户的收支平衡，部分地区现在已经出现赤字问题了。二是要维护养老保险制度的公平性，对于可以选择一次性补缴政策来办理退休，并且还能正常获得养老金的，这对那些坚持长期参保，还按时足额缴费的参保人来说是不公平的。将一次性补缴政策取消后，所有的参保人员都得按照规定按时缴费了，有利于保障制度的公平性；

三是取消补缴政策，还可以避免一些制度的漏洞和潜在风险，比如落户、购房等，这些可能会被不法分子钻空子；四是也能提高大家养老金待遇的稳定性，坚持长期缴费，在办理退休时就能累计更多的账户资金，到手的养老金也会更多的。

随着社会的发展，国家越来越重视关于社保权益的问题，一是要出台政策或做好劳动法知识普及工作，让更多的人重视起来社保问题，积极参保缴费，还有就是提高大家对于养老金待遇的认识，都说养儿防老，而现在的社会则是靠自己才是最稳当的，所以还是要选择适合自己的参保方式，来保障自己未来的养老生活，大家说是不是呢？