备受关注的“超级卖货系统”模式，到底牛在什么地方？

现在电商这行竞争太激烈了，不过最近有一种叫 “超级卖货系统” 的新玩法特别火，它核心就是 “购物跟投咨似的”。只要买一次商品，不管是 600 的还是 1000 的，就能有资格去推广。邀请别人来买，就能拿到不少奖励，厉害的是，邀请 2 个人就能收回本，凑够 7 个人成团，还能拿到两倍的收溢，赚米速度特别快！

接下来，就给大家扒一扒这个神秘模式！

首先，这套模式特别适合线上商城推货，有五大好处：

① 买一次东西，就能一直领分虹；

② 推荐一次人，就能一直拿推荐奖；

③ 干得多拿得多，分起来还越来越多，特公平；

④ 安全又稳当，没什么泡沫，能长久做下去，会员不用怕平台跑了；

⑤ 不推荐人也能分虹，推荐 6 个人就能躺转。

就凭这些好处，这套模式可以说谁都能参加，是个超级卖货系统！

这套模式看着简单，可比以前那些做生意的法子厉害多了。我们有个客户，才运营 2 个月，每个月就有五万笔订单，流水能到 2500 万。要知道，他刚开始粉丝还不到 1000 人，你说这套模式牛不牛？

接下来给大伙讲讲这模式咋回事：

这套模式里，就两个奖励，一个是直推奖，一个是分虹奖。

直推奖励【波比 50%】

拿一个 600 的商品举例，直接邀请两单，之前用的米就回来了。

分虹奖励【是报单米的 200%】

每个会员买了东西后，名下就两个位置。你接着推荐人，还是能拿直推奖，但多出来的人会按小公排的规矩往下滑，跟以前七人拼团的公排逻辑一样。而且这套模式还学了七人成团的优点，就是人满一团，出局就能拿分虹！

等凑够 7 个人一团，权重最高的那个会员就能拿到 200% 的分虹。比如一单 600 ，要是 1 号权重最高，就能直接拿到 1200 的分虹。

那权重咋算呢？看两个方面：

① 看手里的贡献值，每个人最多有 2 个。每直接邀请一个人，就给 1 个贡献值。要是邀请超过 2 个人，多出来的贡献值就给滑落位置的上级；

② 看位置，要是贡献值一样，就按从上到下、从左到右的顺序来定谁拿分虹。

自动下单功能

拿到分虹的会员会自动出局再下单，在团队里重新占六个新位置。这时候，他的上级还能再拿一次直推奖。就这么裂变下去，上级能一直拿推荐奖；

而且他的下级团队出局后，会自动补上新的人，所以他也能一直拿分虹奖。

分虹重组功能

7 个人里权重高的出局后，会按权重重新组队。最强的两个人当 1 号位，各带两个组员。就像这样，2 号带权重最高和最低的两个人，剩下两个跟着另一个 1 号位，特公平！

波比计算【拿600的商品举例】

7 笔订单一共收 4200 ，能出 6 个直推奖共 1800 ，还有 1 个 1200 的分虹奖，所以平台的波比是 71.42%。所以，像那些大健康产品、茶、酒等，都特别适合用这套模式！

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文章编辑：wsy-abing