上海
7月19日，科源制药（301281.SZ）召开半年度管理干部述职大会，全面复盘2025年上半年工作成果，并部署下半年重点任务。会议现场，各部门负责人及厂厂长轮番登台，用数据与实例晒出“成绩单”，同时直面问题，明确下半年攻坚方向。公司高层强调，面对医药行业深度调整期，需以协同作战与长期主义思维破局。
会上，各部门负责人以“列数据、举实例”的方式，详细梳理了上半年工作亮点与不足。从销售业绩到生产效能，从研发突破到质量管控，一串串数字背后是科源制药上半年扎实经营的缩影。不过，管理层也坦言，行业同质化竞争加剧、集采政策持续施压等问题仍需破解。
董事长兼总裁高春坡在会上深度剖析行业趋势，直言医药行业正经历“内卷加剧、政策迭变”的阵痛期。他提出，企业需锚定战略定位，以长期主义应对周期波动。“既要守住合规底线，也要通过技术升级和规模效应降本增效，在变局中开新局。”高春坡强调。
针对具体部署，科源制药明确四大发力点：
销售端：深耕存量市场，抢占新客户资源，提前卡位新品合作；
生产端：满负荷运转，放大规模效应以降低成本；
研发与生产联动：加速技术改造，提升产品竞争力；
质量与安环：严守红线，为运营保驾护航。
科源制药表示，此次会议既是总结，更是“冲锋号”。公司全体管理干部将以此次会议为契机，找准方向、明确路径，带领团队全力以赴达成年度任务目标，推动公司在行业变革中实现高质量发展。
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