河南
近日，湖南长沙6名高中生的暑期打工经历引发社会广泛关注。7月初，高二学生胡同学在社交平台发布视频称，经中介介绍，他与另外5名同学报名到一家标着申通快递的站点做兼职，主要工作是分拣包裹。中介承诺，工作11小时报酬为200元。
7月[X]日下午，6名高中生来到该快递站点开始工作。炎炎夏日，没有空调，他们在高温环境下持续搬运货物，个个汗流浃背。然而，仅仅工作三四个小时后，站点主管突然将他们叫到一旁，称他们“流汗太多”“速度慢”，不适合这份工作，予以辞退。当学生们索要工资时，报酬也从原本承诺的200元骤减至每人10元路费。中介甚至在语音聊天中表示：“你们想要工资就报警。”
此事经媒体报道后，迅速引发热议。湖南申通综合管理部负责人回应称，该快递网点挂了申通的logo，若调查属实，将直接予以取缔 。人社部门也指出，未对未成年工实行登记涉嫌违规。涉事网点的人力资源工作人员则称，涉事公司并非申通快递，而是网点一个客户在卸货，卸货口劳务找的外包人员。涉事客户的劳务称，对招来人员年龄不知情，招聘要求18岁以上，中介未告知用工为未成年人，还强调辞退原因包括学生工作中没注意安全，管理人员多次提醒仍边聊天边干活。目前，该劳务已私人支付给胡同学等人每人30元，后续又给其中三人每人补了20元，另外3人也会一视同仁给予补贴。
众多网友为高中生鸣不平，“孩子们在大热天辛苦干活，流点汗太正常了，这根本不能成为辞退理由，太欺负人了。”还有网友质疑，“这明显是故意找借口克扣工资，希望相关部门严查，给孩子们一个公道。”也有网友提醒，学生暑期打工一定要了解清楚工作内容和薪酬待遇，签订相关协议，保护好自己的权益。
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