6月26日晚,小米正式发布其首款SUV汽车小米YU7。一经上市,变成爆款。据小米汽车官方数据,该款车型开售3分钟,大定突破20万台;1小时,大定突破28.9万台。惊人的市场数据背后是小米惊人的产品力。
而小米集团的魅力远不止于消费者“钞票即选票”的购买倾向,更在广大求职者“用脚投票”的求职意向之中——小米集团,成为不少青年学子还未进入大学,就已经开始向往的职业发展平台。
而“小米入职门槛颇高”好像已经成了民众对于这类科技大厂的刻板印象,但事实果真如此吗?真的“非985/211不能上岸小米”吗?最近一则新闻似乎打破了这种传统认知。
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据悉,中国教育在线、中华网、中青教育在线、极目新闻等多家影响力媒体相继发布题为“民办高校毕业生入职小米,赛场淬炼出的“黑马”程序员”相关文章,吸引众多读者广泛讨论。而细看发现,文中提及的这所高校,正是武汉工程大学邮电与信息工程学院。这所似乎“名不见经传”的高校所培养的毕业生,一举打破“92魔咒”,这所高校究竟做对了什么?
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仔细分析发现,武汉工程大学邮电与信息工程学院是一所是以本科教育为主,培养通信、光电、计算机、自动化以及艺术等多学科专业领域高素质应用型人才的全日制普通高等学校。该校依托省属重点建设高校——武汉工程大学的优质资源,持续优化办学模式,完善办学条件。现已在专业建设、人才培养、产教融合等方面形成明显优势。
而本次毕业生直接之所以能够入职小米,正有赖于其在校期间通过学科和创新竞赛积累起的能力优势。而这样的现象在武汉工程大学邮电与信息工程学院屡见不鲜。
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据悉,近年来,该校学子在“互联网+”大学生创新创业大赛、“创青春”全国大学生创业大赛、学创杯全国大学生创业综合模拟大赛等创新赛事之中屡获佳绩,实践能力和应用水平有效上升。
与此同时,全国大学生数学建模竞赛、化工设计竞赛、电子设计竞赛、机械创新设计大赛、自动化系统应用大赛、全国高校BIM毕业设计创新大赛、艺术设计大赛、大学生英语竞赛、全国数字建筑创新应用大赛等各类学科竞赛中,武工大邮电院学子同样收获颇丰。据全面统计数据显示,该校学子各类竞赛中荣获国家级奖项200余项,省市级奖项600余项。
可见,或许学历并非个人发展的硬性门槛,以专业知识为基础塑造的实践能力更能作为助推学子进入更大平台发展的源头动力。而武汉工程大学邮电与信息工程学院,正能为学子提供这样的先手优势。
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