株式会社ホープス・ローコード開発エンジニア，年收450万〜1000万円

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株式会社ホープス

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企业魅力

ENTERPRISE

▼充実した研修制度で着実なスキルアップ

・JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。

・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。

・当社ではERP、スクラッチ、アジャイル、運用保守、品質保証など幅広いキャリアがございます。

上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、ご自身の目指すキャリアをイメージし、その道筋を明確にして、着実にスキルアップ頂ける環境がございます。

▼ワークライフバランスが充実

・リモートワーク8割以上

・月間平均残業時間約10時間(2023年年間実績)

▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス

・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、ローコード開発、アジャイル開発、ETLツール、CRMなどバラエティー豊富な案件がござ います。

・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。

・PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能です。

▼社内コミュニケーションが豊富

・月1回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。

・オンラインゲーム会などのイベントの実施、フットサル部や登山部などの部活動、飲み会や食事といった懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。

・年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。

選考流れ

ENTERPRISE

書類選考⇨面接（人事）⇨面接（エンジニア部門責任者）⇨オファー面談/内定

＊面接は1回になる場合がございます。

＊内定前に、リファレンスチェックを実施させていただく場合もございます。

福利厚生

ENTERPRISE

【各手当・制度補足】

・通勤手当:最大3万円(正社員)

・社会保険:補足事項なし

【教育制度・資格補助補足】

・社外セミナー受講制度

・資格取得奨励制度

【その他補足】

・早期入社制度

・健康支援(フィットネスクラブ割引)

・子育て・介護支援

・社員総会

・懇親会・部活動

・お祝い金制度

・市場価値向上活動

・稼働時間抑制対策

・ふるさと納税応援支援制度

休日休暇

ENTERPRISE

【休日】

完全週休2日（土・日）祝日

【休暇】

年末年始休暇

有給休暇（10日〜20日）

慶弔休暇

雇用形態

正社員

募集職種

ローコード開発エンジニア

職務内容

ローコード開発チームの一員として、システム導入・開発をご担当頂きます。また、これまでのご経験やあなたのキャリアビジョンに沿ってお任せします。

・新規プロジェクト立ち上げのキーマン

・チームリーダーとしてメンバーやプロジェクトのマネジメント

【プロジェクト内容】（例）

・受注システム：要件定義からリリースまで約2年のプロジェクトにおいて、開発期間は2ヵ月と短納期で完了

・生成型AI：プロセスマイニングを用いた野良AIの防止

応募要件

なんらかのシステム開発/導入経験1年以上

例：Java・Javascript・Node.js・PHP・Ruby・Pythonなど

＊経験の有無についてご相談ください

歓迎要件

・Microsoft Office365を用いた開発/導入経験1年以上(Power Apps、Power Automate、Power BI、VBA、Azure等)

・ローコード・プラットフォームを用いた開発/導入経験1年以上 (Servicenow、Pega、Outsystems、Appian、Intra-mart、Wagby等)

マッチする人物像

・能動的かつ積極的に行動できる方

・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方

・当社の想いに共感し、一緒に成長したい方

・今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方

・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方

勤務地

東京本社

勤務時間

09:00～18:00（休憩時間12:00～13:00）

薪资待遇

・想定年収：450万円〜1000万円程度（年俸制分割回数12回)

・月給：375,000円〜（固定残業代95,900円〜を含む/月）

＊経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします

＊通勤手当別途支給

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