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华尔街日报信息，普华永道正在彻底改革其美国咨询业务的结构，并招聘数千个职位，因为它看到此类服务的需求正在复苏。
该公司周二告知员工，计划将咨询部门从 4 个扩大到 8 个，以便为企业提供更多行业特定服务，该计划于 7 月 1 日起生效。该公司还将在每个部门嵌入托管服务（即顾问负责客户的部分业务，例如信息技术和人力资源），而不是将该部门独立出来。
该公司表示，重组期间不计划裁员，并且正在招聘数千个咨询职位，理由是市场对咨询服务需求复苏持乐观态度。
普华永道表示，希望新的架构能够帮助其提升在电子商务等领域的咨询能力，尤其是在服务与其有合作关系的公司时。该公司与微软、Salesforce、SAP以及其他数十家公司都有业务合作关系。
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