380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位，上海启动“百日冲刺”行动

“越是大型的企业招聘会，找到合适工作机会的概率越高，现场已有企业给我发来面试通知，效率很高！”今天（6月6日）下午，上海第二工业大学体育馆内气氛火热，上海对外经贸大学会展经济与管理专业2025届本科生王思圆和同学从松江组团来参加招聘会。尽管已有一份录用通知在手，王思圆还想再多看看机会。

当天举行的上海市2025届高校毕业生“百日冲刺”促就业专项行动暨专场招聘会吸引了380余家用人单位带来了超1.2万个现场招聘岗位。当日，2.3万名毕业生参加招聘会，初步达成就业意向超过5千人次。“高校毕业生是宝贵的人才资源。”上海市教委相关负责人表示，当前上海各相关部门、高校压实责任、协同联动、精准施策，抢抓高校毕业生求职择业的关键期，汇聚优质资源，打好就业攻坚战。

企业拿出“真金白银”引人才

在专场招聘会现场，多家企业摊位前，求职咨询者排起长队。记者在采访中了解到，其中有不少已经收到录用通知。

上海第二工业大学材料科学与工程专业2025届本科毕业生王思琪凭借优秀履历昨天在招聘会现场快速通关。她在本科阶段就发表了一篇论文，还手握两份新材料领域的专利，“1小时左右的时间，我投了4份简历，有3家企业透露招聘意向，还有一家企业邀请我直接进入复试。”王思琪说，她对科技型企业更感兴趣，希望能够在航空航天相关领域找到理想岗位。

文汇报记者从现场了解到，不仅是毕业生求职热情高涨，参会企业同样拿出“真金白银”吸引人才。正泰集团股份有限公司人力资源部招聘总监高新亮介绍，这次招聘会上，企业主要带来两类岗位，一类是管培生计划，大约招募10人，另一类是几十个应用型岗位，包括工业工程师、电气工程师等。“我们希望通过优惠的校招待遇，吸引更多上海优秀毕业生将正泰作为职业生涯的新起点。”高新亮说。

上海外服“凌佳佳”校招团队负责人胡远露透露，这次招聘会上，除了管培生计划岗位外，“凌佳佳”数字化求职平台还发布了1300多家企业逾9000个校招岗位。平台上线以来，已助力4000多名高校毕业生与企业签约。“我们希望通过挖掘更多有潜力的校招岗位，来满足毕业生的就业需求。”

有温度的就业指导助就业

记者了解到，为了让毕业生更加便捷地了解和享受各项就业创业政策与服务，上海着力推动服务模式创新，推出2025届高校毕业生“一网通办”政策。同时，为更精准掌握毕业生就业状况，市教委在中国商飞、上海建工、浙江商会等单位设立了首批“上海市高校毕业生就业状况跟踪调查观测点”，构建起系统化、动态化的毕业生就业质量监测网络。市教委相关负责人介绍，这为精准研判就业形势，构建“需求-招生-培养-就业-测评”全链条闭环体系，提供了强大的数据支撑和决策依据。

“这场招聘会上既有国企央企，也有民营中小型企业、‘专精特新’企业，每个区的人事部门也都拿出了各区吸引人才的优惠政策，全力助毕业生就业。”上海第二工业大学招生就业处处长经晓峰表示，为了让更多高校毕业生能够心无旁骛地走上就业之路，不仅市级层面发布了系列促就业政策，让毕业生尽快找到合适的工作，同时各高校都在组织各类有温度的就业指导。

记者从现场看到，“就业加油站”专区内除了提供便捷的简历打印、职业形象塑造服务，还提供简历指导、租房指导、政策咨询服务。专区内还搭载了智能的AI求职一体机，为毕业生提供AI智写简历、AI简历诊断、AI模拟面试服务。“生涯嘉年华”互动区则通过轻松有趣的互动游戏和职业探索活动，帮助毕业生更深入了解自我职业兴趣和行业发展趋势。

原标题：《380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位，上海启动“百日冲刺”行动》

栏目主编：姜澎 图片来源：主办方供图

来源：作者：文汇报 吴金娇