北京
本报记者 宋豪新
清晨雾气缭绕，四川省乐山市沙湾区牛石镇安池村村民潘福玉正忙着打包蜂糖李，手机里不断传来订单提示音。“王书记帮我们直播卖李子，订单多得接不过来!”潘福玉笑着说。
不远处，安池村驻村第一书记王金丽正与投资方商讨悬崖酒店的施工细节。这一幕幕场景，正是沙湾区驻村帮扶工作的生动写照。
近年来，沙湾区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村全面振兴有效衔接，先后选派212名干部扎根乡村一线，开设“第一书记”助农直播间20余个，带动实现农产品销售收入5000万元。从佛手柑产业园到生态茶园，从智慧农田到文旅新业态，一幅产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的画卷正在青山绿水间徐徐铺展。
“张书记，我家佛手柑去年黄斑病全治好了，今年卖了十几万元”“下次再讲讲淫羊藿防虫技巧吧”……在沙湾区太平镇绿化村的佛手柑基地里，区农业农村局选派的第一书记张振铭被村民团团围住。作为种植技术专家，他每月到田间地头授课。
这样的“专业对口”帮扶在沙湾区并非个例。2021年，针对安池村“手握旅游资源却吃不上旅游饭”的困境，沙湾区文化广电体育旅游局精准选派业务骨干王金丽驻村。
王金丽白天踏勘溶洞天坑，夜晚伏案规划，用3个月时间编制完成《安池村旅游发展规划》，积极争取区镇两级支持，引入投资5亿元的硝斗岩文旅项目，打造“探洞+飞拉达+矿车”沉浸式体验业态，开通铜河游船航线串联库区风光，助力安池村火热“出圈”。抖音话题“探秘硝斗岩”播放量超500万次，昔日的“深山秘境”变身网红打卡地。王金丽驻村4年间，安池村集体经济收入从2021年“零基础”跃升至2024年40万元。
“我们根据村情村貌精准选派干部，让专业的人干专业的事。”沙湾区委组织部副部长杜嘉介绍，全区建立“资源禀赋、产业短板、人才需求”三张清单，将74个村分类为文旅、农业、资源等5种类型，精准匹配驻村干部专长。近年来，27名熟悉产业的干部进驻集体经济薄弱村，15名文旅骨干扎根农旅融合发展村，以人岗相适最大限度助力乡村全面振兴。
近年来，沙湾区紧扣群众所急所需所盼的“小事”“难事”，开展承诺践诺活动，每名驻村干部每年至少研究确定3至5项民生实事内容，在村里公示并公开承诺，年底验收交账。2024年以来，全区92名驻村干部累计为村领办农产品代买、以买代帮、直播带货等实事403件，完成率达100%。
沙湾区还通过“硬制度+软关怀”，让干部“驻得下、干得好、有奔头”。《沙湾区驻村第一书记和工作队管理办法》出台，明确考勤、考核、奖惩等22项细则，建立“月调度、季督查、年考评”机制。2021年以来，27名实绩突出干部获提拔重用，15名履职不力者被约谈。
夜幕降临，安池村村委会里依然亮着灯，王金丽正在和村民们讨论今年文旅项目发展计划。在这片充满希望的土地上，驻村帮扶的故事必将更加精彩。
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