江苏青年驿站：助力青年筑梦扬帆

“多亏您的指导，不然我还在为简历发愁！”南京紫金和寓青年驿站就业推介会上，内蒙古青年小张正激动地感谢导师的指导，“还没办好入住就赶上了现场就业指导，苏青驿站真是‘给力’！”。

为解决青年来江苏求职阶段性“住宿难”问题，江苏共青团成立“苏青驿站”项目，至今已在13个市建立208个服务站点，累计接待求职青年超5万人次，提供免费住宿近30万天，用实实在在的举措为青年人才搭建起逐梦阶梯。

安居服务 托底青年梦想

对于异地求职的年轻人来说，落脚点的选择往往决定着对城市的第一印象。走进南京紫金和寓驿站，台球桌与健身器材旁，求职服务区的电子屏滚动播放着岗位信息。驿站管家会在青年抵宁前主动联系，根据行程安排就业辅导预约。独立卧室配备智能门锁，公共区域微波炉、冰箱等设施完善，连洗漱用品都装在定制礼盒中。

散布在南京各区的每家宁青驿站都力争做到设施一应俱全，以确保求职青年什么都不用带，也能免费住宿最多14天。“按照平均200元一天的住宿成本来计算，在驿站住满14天可以节省2800元呢！”已经入职的小钱非常感激苏青驿站给她的帮助，“入驻驿站方便又省心，让我有更多精力来准备求职和面试。”

南京设立的宁青驿站。图片来源/江苏共青团

“一张床”的背后实则是一项关键的民生实事。只有让外地青年在城市中感受到“家”的氛围，才能让青年从“过客”变“留者”，真正让城市成为吸引人才驻留的“强磁场”。

毕业于东南大学的李林祥仍记得初到苏青驿站时的惊喜：现代简约的装修风格，共享厨房飘着咖啡香，水杯旁写着“奋斗吧，同学！”的立牌，活动室正在举办读书会。如今已成为清华大学苏州汽车研究院工程师的他坦言，正是当时感受到驿站营造的“家氛围”，让他下决心留在苏州发展。

苏青驿站的温馨环境。图片来源/苏州吴江发布

细微之处的关怀更显用心。去年秋招期间，南京建邺团区委收到入住青年反映早餐不便，随即协调设立“丑包子”爱心早餐车。针对求职期间通讯、出行成本较高的问题，当地团委还推出话费补贴、网约车优惠券等专项服务。看似琐碎的安排，却切实解决了青年“求职难”背后的“生活难”。正是这些细微之处的用心关怀，让异地求职青年真切感受到城市的温情。江苏以安居服务为青年梦想托底，为青年人才在城市打拼提供了最坚实的支撑。

成长平台 赋能职业发展

在徐州云龙区驿站的“空中菜园”里，来自山西的硕士毕业生王薇正和室友采摘蔬菜。这个由露台改造的共享空间，已成为入住青年交流职场见闻的社交场。驿站定期举办的行业沙龙，让她获得了与本地企业面对面交流的机会。

常州新北区除免费入住驿站外，还提供共享单车免费骑、恐龙园免费游、“龙城打卡礼遇”等活动，为来常青年提供成长交流平台，吸引8000余名青年来常体验。无锡锡山区苏青驿站在公共区域设置阅读书吧，以供在锡青年找工作的过程中也能继续学习知识、交流经验。

无锡锡山区苏青驿站配置的书吧和公共区域。图片来源/江苏共青团

各地驿站正从单纯的住宿场所转型为人才培育平台。南京建邺区组建的“就业帮帮团”，整合了32家企业HR和职业指导师资源，今年已举办40场专场招聘。苏州将驿站纳入人才服务体系，配套出台人工智能领域专项扶持政策，为青年提供从政策解读到职称评定的全流程服务。盐城亭湖区苏青驿站联动区政府，为青年提供“青年二十条”政策折页与服务手册，帮助入住青年快速了解亭湖就业环境。江苏团省委联动省人社厅，打通“苏青驿站”线上系统与“苏心聘”小程序，便利青年求职。

与此同时，“夜间充电”也成为苏青驿站的新趋势，驿站开设舞蹈声乐、美术花艺、非遗手作等“潮课”，赋能青年职业发展。无锡锡山驿站开设的整理收纳课场场爆满，南通创新区驿站的城市探访活动吸引数百人参与。

香港中文大学毕业生俞奕彤在参加南京驿站的节日活动后，坚定了留下工作的念头：“和同龄人包饺子、聊规划，突然就有了归属感，也有了留下来打拼的勇气与底气。”

常州市苏青驿站的青年夜校。图片来源/常州驿站

政企携手 共筑来苏就业“暖心巢”

近年来，江苏省政府为帮扶异地青年来苏就业、减少开销压力等方面出台多项政策措施，各市政府积极落实，为异地青年留存做好后勤保障。盐城市经开区对异地优秀青年人才给予2000元/年的交通补贴、扬州对引进应届毕业生给予每月1000元左右的租房补贴、泰州对于首次来泰就业满一年社保的本科应届生给予500-1500元一次性补贴等。

江苏团省委还联合通信运营商推出入职通讯礼包，文旅部门为驿站青年定制城市体验线路，帮助异地青年了解城市文化，感受城市魅力。刚入职的应届毕业生张磊展示了手机里的“惠青卡”，开心地说道：“公交地铁免费乘坐，博物院免预约参观，驿站还专门定制了到新城科技园专线的大巴，这些细节让我感受到了这座城市满满的诚意。”

“驿企站工作”招聘宣讲。图片来源/青春南京

除解决求职青年住宿问题，众企业携手驿站开创服务新场景。企业招聘会直接引入驿站，多家优质企业带岗入驻驿站，提供各行业职位选择，促进人岗精准匹配。多家专精特新小巨人企业向驿站青年们介绍公司发展情况，期待与青年人才“驿”拍即合。目前，已有超过千名青年通过驿站获得面试机会，百人成功入职心仪企业。驿站内还提供全链条求职支持，专业导师入驻驿站，通过一对一优化简历、模拟面试，传授驿站青年答题技巧与应变策略。

“入住时没赶上招聘会，但听到这里一个月里有两场招聘会，让我倍感安心。”前来求职的刘璇璇讲起毕业后在南京找工作的经历，“家人们听说了驿站提供的就业指导服务和每月举办站内招聘会，都支持我留在这里发展。”未来，江苏省将继续深化“驿企直通车”等项目，持续助力异地青年入职心仪企业，做到“把优秀青年送到企业手边，也把好企业送到青年眼前”。

专业导师入驻驿站提供模拟面试服务。图片来源/江苏共青团

从“一张暖心床”到综合人才培育平台，苏青驿站用贴心服务消解青年求职的“陌生感”，用品质升级重塑城市引才的吸引力，用模式创新激活人才生态的生命力。

截至目前，全省累计服务超 5 万人次青年，超万人留苏发展，这些数据背后，是江苏对青年人才的诚意，更是一座省份以青年友好撬动城市未来的智慧。当越来越多怀揣梦想的异地青年从驿站出发，在江苏扎根生长，这里不仅是他们逐梦的起点，更将成为青春与城市共成长的见证。

文/庄佳威

资料来源：江苏共青团、新华日报、苏州市人民政府、常州发布