女子被男同事关冷库后续：报警后却被训斥，男子不简单，女子离职

前言

近日广东揭阳一家甜品店内，一名女员工因被男同事故意关进零下25℃的冷库近20分钟，成为全网热议的焦点。

有网友直言“如果她没带手机，这就是一场完美的犯罪”，然而谁也没想到，报警之后，女员工不仅被训斥，还“丢”了工作。

明明是受害者，为什么她得不到应有的尊重？而她辞职的原因，也是因为那个故意把她关进去的人“大有来头”。

他们两个之间，究竟有什么矛盾？“害”她的人又是何身份？

后悔，真是后悔

“人家一个大男人都给你道歉了，你还想怎样？你还要怎么样！”最开始拨通报警电话时，被关冷库的女员工，想的是为自己伸张正义，讨个公道。

然而几十分钟之后，她却发现自己不仅做错了，而且错得离谱。

事发当天，广东一餐厅的一个女员工到店里冷库去拿东西，当她踏入冷库的那一刻，怎么也想不到，一场可怕的噩梦正悄然降临。

进入冷库之后，因为只是找个东西就要出去，所以她特地没有关门，但不知是惯性还是什么原因，冷库的门却缓缓移动，最后只留下了一条窄窄的门缝。

察觉到冷库门发生位移的女员工并没有多想，毕竟还有一条门缝，肯定能够出去，但是很快，她就慌张起来了，因为她发现不知怎的，冷库的门被彻底关上了。

于是，她所在的空间瞬间被黑暗和寒冷笼罩，零下十几摄氏度的低温，像无数尖锐的冰针，刺透她的衣物，扎进她的肌肤。

她的身体不由自主地颤抖起来，每一次呼吸，都像是在吸入冰冷的刀片，刺痛着喉咙和肺部。恐惧如汹涌的潮水般将她彻底淹没，幽闭恐惧症带来的强烈不适让她几乎窒息。

门外的世界，仿佛与她隔绝，她的求救声，被无情地吞噬。在这极度的恐惧中，女员工的脑海中闪过无数可怕的念头。

她想起了那些被遗忘在冷库里的悲惨故事，身体越来越冷，意识也开始变得模糊，她不知道自己还能坚持多久，是不是会就这样被冻死在这个黑暗的冷库里。

毕竟，不少偶像剧里，都有女主角因为各种原因被关进冷库的情节，虽然在千钧一发之际，都会被人救出吧，可承受的痛苦，确实无法抵消的。

更何况，别人有主角光环，她有吗？在不确定自己有没有的情况下，她只能想办法自救。不知过了多久，或许是几分钟，又或许是几小时，女员工终于等到了希望的曙光。

果然，天无绝人之路，她发现自己的手机有信号，于是趁着自己状态还行，她立刻拨通了老板的电话，总算是找到了出口。

他故意的

原来，在冷库的内部设有紧急开门的按钮，就是怕有人意外被关，不知是女员工本就不知情还是她太紧张忘记了，总是，按下那个不起眼的按钮之后，她总算得救了。

脱离危险后，这名女员工的心中充满了疑惑和愤怒，她怎么也想不明白，之前进冷库明明都好好的，怎么这次就好巧不巧被关进去了呢？

而且她被关进去那么久，没人来找就算了，自己的呼救声也没有一个人听得到吗？

强烈的好奇心和正义感驱使她决定查明真相，她找到老板，查看了冷库附近的监控录像。

当监控画面中出现男同事那故意关门的一幕时，女员工的心中充满了震惊和愤怒，她的双手不自觉地颤抖起来，眼中闪烁着愤怒的泪花。

她怎么也没想到，平日里看似和善的同事，竟然会做出如此可怕的事情。自己与那位男同事往日无冤近日无仇，对方为何要对自己下此毒手。

此时的她，身体已经被冻得麻木，精神也濒临崩溃，她的眼神中充满了恐惧和绝望，仿佛还沉浸在刚才的噩梦中无法自拔。

然而，男同事却矢口否认自己是故意关门，还狡辩说只是在开玩笑，随后便不耐烦地转身离开，对女员工的愤怒和痛苦无动于衷，那冷漠的态度仿佛在告诉女员工，她的遭遇在他眼中不过是一场无关紧要的闹剧。

想到自己在仓库中的经历，那刺骨的寒冷，面对死亡的恐惧和孤立无援，再对比这个“坏人”的态度，女员工实在是咽不下这口气。

于是，她选择了报警，很快，民警赶到了现场，开始对这起事件进行调解，然后，事情的走向就更让人感到气愤了。

当民警要求男同事道歉时，男同事嘴角微微上扬，露出一丝不屑的轻笑，极其敷衍地说了句 “不好意思”，那态度就好像他不是在为自己的恶劣行为道歉，而是在应付一件无关紧要的小事。

更过分的是，他居然还当着民警的面，嬉皮笑脸地问拍照能不能比个耶，完全没有意识到自己的行为给别人带来了多大的伤害。

这不以为然的态度，实在让人无法忍受，于是，“受害者”心中的怒火再次被点燃，她情绪激动地向民警表示，这样的道歉她无法接受，她要求男同事必须向她诚恳地鞠躬道歉，以此来表达他的悔意。

然而，接下来发生的事情却让她彻底寒了心。

民警不仅没有支持她的合理要求，反而皱着眉头，语气严厉地训斥她：“人家一个大男人都给你道歉了，你还想怎样？你还要怎么样！”那不耐烦的神情和强硬的语气，就像是在抨击她的无理取闹。

偶像剧《流星花园》里，道明寺的那句“道歉有用的话要警察干嘛”一直被人认为是“至理名言”，但道明寺说出这句话的时候，一定也没有料到警察有一天也会觉得“道歉有用”吧。

这突如其来的训斥，把女员工都整懵了，她只是想要一个诚恳的道歉，她要的多吗？这不是很合理吗？

但她没办法，因为这个和她“开玩笑”的男员工，是个有背景的，所以她不仅必须接受他的道歉，为了自己今后的幸福生活，还得主动辞职。

小题大做了？

许多人困惑，明明她是受害者，为什么还要主动辞职啊。其实，即便那个男员工没什么背景，受到伤害的女员工也不打算再待下去了。

有句话叫“惹不起但躲得起”，一个玩笑都已经开到了“要命”的地步了，这种地方还能呆吗？肯定不能啊。

在生命安全面前，那点微不足道的志气有什么用，而且人家的背景，也确实比她的更硬。

因为，男同事竟然是公司大股东的侄子，这也是她之后才突然发现的。得知这一信息的时候，女员工觉得好像一切都对上了。

她总算明白，为什么男同事在做出如此恶劣的行为后，不仅没有受到应有的惩罚，反而还能继续若无其事地工作；为什么老板在处理这件事情时，总是含糊其辞，偏袒男同事。

在这个公司里，男同事仗着自己是大股东的侄子，就可以为所欲为，无视公司的规章制度，无视他人的生命安全和尊严。

继续留在这个公司，等待她的可能只有更多的不公平和委屈，主动离职，对大家都好，而且世界上又不是只有这一份工作好干。

但是离职之后，女员工还是不甘心，所以她把自己的遭遇发在了网上，因为事情实在让人气愤，所以热度很高，讨论的人也有不少。

网友纷纷谴责：“人性之恶，深不见底。”很多人都觉得这个男员工的所作所为已经远远超出了开玩笑的范畴，是对他人生命安全和尊严的严重漠视。

还有许多网友表示，这种故意将人关进冷库的行为极其危险，稍有不慎就可能酿成无法挽回的悲剧，男同事必须为自己的行为承担相应的法律责任。

不过，尽管多数人支持严惩施暴者，也有少数声音质疑女子“小题大做”，甚至编造其“店长身份”“故意炒作”等谣言。然而，监控证据和男同事的恶劣态度，让此类言论不攻自破。

结语

在现实生活中，类似的职场霸凌现象并不少见，从言语辱骂、排挤孤立，到恶意的工作安排，这些行为不仅给受害者带来了身体和心理上的双重伤害，也严重破坏了职场的和谐氛围，影响了企业的正常发展。

网图

我们在遭遇霸凌时，倒一定不要默默忍受，因为这样只会让加害者愈发变本加厉，只有及时采取措施，才能维护自己。

此外，一些企业的安全意识也需要注意。

2010年澎湖一名工人因冷库门故障被冻死，2025年的今天，安全规范依然形同虚设。

冷库作为高危区域，应该给员工培训到位，只有这样才能尽可能多的避免悲剧的发生，但在这个事情中，女员工很显然不怎么清楚冷库的内部开门方式。

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幸好她成功自救，否则后果不堪设想。

你是否经历过或目睹过职场霸凌？欢迎留言分享你的故事。

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