北京
运营商财经网 于航/文
近日，格力电器的第三大股东京海互联网科技发展有限公司将拟增持10.5亿至21亿元，引起广泛关注。由此运营商财经网注意到背后的高管团队，试图揭秘副总裁舒立志的过往经历。
舒立志出生于1970年，今年55岁，硕士研究生学历，具体院校及第一学历未披露。
根据公司年报披露，舒立志此前曾任国家审计署武汉特派办工作，任副处长、处长等职位，但在2019年，49岁的舒立志加入格力，从公职人员到上市公司高管，他的职业跨度挺大。但显然他的能力非常强，因为董明珠看人是很准的，能被董明珠选做格力电器高管的，都不是一般人。
进入格力后，舒立志并没有具体的职位，应该是为了让他熟悉公司内业务，仅一年，2020年的12月，舒立志就被任命为副总裁，负责公司的战略执行、参与公司高层决策。
同时，今年2月，舒立志被提名为格力电器的非独立董事候选人。
值得一提的是，和舒立志一同被任命的高管还有副总裁邓晓博，他比舒立志来的还晚，于2020年11月加入公司，下个月就被聘任为副总裁兼董秘。
根据东方财富网显示，舒立志2023年的薪酬为220万，是公司三位副总裁中最少的，副总裁邓晓博和副总裁方祥建薪酬都是300万。舒立志2024年的薪酬则还没公布。
据悉，方祥建实是在2021年11月上任的，不过他是格力的老员工，2004年就已经在格力了。由此来看，舒立志上任还是比较早的，所以为什么比另外两位副总薪酬低呢？原因不清楚，但也很正常，每个公司的高管有不同分工，不同资历，不可能薪酬都一样。
去年年底，时任格力电器副总裁、总工程师的谭建明因退休辞职，他在职时，拿到了400万的薪酬，是副总裁中薪酬最高的。
（责任编辑：于航）
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