上市公司应做长期价值排头兵

来源：经济日报

A股上市公司ESG信息披露积极性正稳步提升。据初步统计，今年以来，已有近300家上市公司披露2024年度环境、社会及公司治理（ESG）报告。

越来越多A股上市公司主动拥抱ESG理念，反映出上市公司在追求经济效益的同时，积极履行社会责任，推动环境可持续发展，促进社会全面进步，是对投资者负责、对市场负责的具体体现。同时，上市公司提升ESG管理水平，能够倒逼企业优化治理，促进自身绿色低碳转型，提高竞争力，获取投资者、消费者信任，赢得良好声誉。

更进一步看，我国作为全球第二大经济体，是全球可持续发展的重要践行者和推动者。ESG所倡导的经济可持续、环境和谐、企业责任的价值内核，与我国实现“双碳”目标高度契合。上市公司作为国民经济的“排头兵”，积极践行ESG能够起到很好的引领和示范作用，带动其他公司在规范中不断发展，进而加快经济社会全面绿色转型，为全球可持续发展提供范例和支持。

上市公司ESG信披热情升温，离不开政策的支持与引导。2024年4月，沪深北交易所发布《上市公司可持续发展报告指引》，系统规范上市公司可持续发展报告相关披露要求。今年1月，沪深北交易所制定《上市公司可持续发展报告编制指南》，为国内企业提供了更清晰的行动指南。

也要看到，由于我国ESG体系的构建起步较晚，部分企业对ESG认知尚不到位，信披质量良莠不齐。有的企业将ESG视为营销手段，信息披露存在过度包装的现象，甚至出现“漂绿”等行为。ESG报告是一份实事求是的陈述，而非企业营销推广的广告。上市公司应搭建可持续发展治理架构，建立完善内外部审计机制，进行ESG信披时遵循实质性、完整性、平衡性等基本原则，体现及时、真实、准确、完整的基本要求，确保信息披露言之有物、言之可信。

高质量的ESG报告是干出来的，不是写出来的。企业高度的社会责任感、经得起时间检验的长期价值，一定来源于对ESG的深切认同和深度实践，是企业实际经营成果的真实反映。在报告上动动手脚、改改数据，并不能改变企业的真实成色。上市公司要提高认识，把可持续发展的约束性要求，变成推动企业提质增效的内生动力，将ESG理念内化于心、外化于行，融入企业战略规划和日常运营，实现ESG实践与企业长期利益的统一，促进企业账面价值和市场价值的双提升。

当前，我国经济正迈向高质量发展，对包括上市公司在内的企业群体发展质效提出更高要求。由单纯的追求营收增长转变为追求效率、公平、和谐、绿色等是大势所趋。上市公司要争做长期价值的“排头兵”，在践行ESG中实现自我发展的可持续，带动其他企业向治理更优、价值更久、社会贡献更显著的方向发展。（本文来源：经济日报 作者：李华林）