领航职场健康管理新生态 爱康获评“2024年度责任品牌案例”

3月31日，在“万象焕新·智领未来2025超级品牌节”上，爱康集团四川区域凭借其在健康管理领域的杰出实践，荣获“2024年度责任品牌案例”称号。行业专家学者、品牌企业代表等各界精英，共同见证了这一重要时刻。

为爱康集团四川区域颁奖

爱康集团四川区域荣获“2024年度责任品牌案例”

破局传统模式，从“检”到“管”一站式服务

当前，职场人群正面临前所未有的健康挑战。随着工作压力的增加、不规律的生活方式等因素的影响，职业病和慢性病的发病率持续攀升。

为推动职场健康管理，爱康集团通过先进的AI、大数据和基因检测等技术，整合“体检+健管”服务，为企业客户提供从“检”到“管”的一站式健康管理解决方案，致力于为职场人群提供科学、精准、个性化的健康管理服务。

据了解，自2009年进入四川以来，爱康集团已在成都、绵阳、德阳等地建立了10家体检与健康管理中心。同时，在重庆和贵州也分别设立了4家和7家体检与健康管理中心，以上中心年服务单位及个人客户已超过100万人次。

爱康的技术创新，驱动健康管理升级

近年来，随着AI技术的迅猛发展，医疗健康行业迎来了前所未有的变革。作为中国中高端健康管理领域的领军企业，爱康集团积极推动AI技术在健康管理中的深度应用。

我国每年全癌种发病人数超过480万，其中排名前3的高发癌症分别为肺癌、结直肠癌、甲状腺癌。结直肠癌是筛查价值最高的癌症之一。爱康通过引入多靶点粪便FIT-DNA检测技术，解决了传统便潜血检测的灵敏度不足问题，提供了更高精准度、无创无痛的检测方案。对于检测结果阳性人群，再安排下一步的肠镜检查。

此外，针对体检筛查盲区之一的骨科，2025年3月，爱康集团携手四川大学华西医院骨科周宗科教授团队及长木谷®共同成立华西医院骨科“爱康名医工作室”，标志着爱康集团在西南地区健康管理领域的又一次创新突破。该工作室采用“AI+体检中心+三甲医院”的创新模式，构建覆盖全生命周期的骨关节健康防线，旨在打造从科研到临床的筛查、诊断、治疗一体化骨健康管理体系，推动骨健康管理的进一步发展。以期通过AI技术，以体检为入口搭建起一套从体检筛查、诊断、到治疗的一体化骨健康管理体系，实现骨健康的全周期高质量管理。

同时，爱康首次发布2025版基于人工智能评估的《体检人群骨关节健康蓝皮书》，旨在通过大数据与人工智能技术，揭示我国体检人群骨关节健康现状。

迈向健康中国，爱康加速布局职场健康

健康管理是爱康的核心业务之一。从员工安全培训、入职体检、个性化年度健康体检，到重大疾病急救保障、慢病健康管理、健康小屋建立等，爱康都在不断升级。

例如，2024年11月，爱康正式宣布成立减重门诊，并在私营体检机构中率先引入全球首个且目前唯一用于长期体重管理的GLP-1 RA周制剂——减重版司美格鲁肽，并在成都、北京、上海、广州等地为预约客户开启首针。

爱康负责人表示，未来，爱康将与各方携手，紧密围绕职场人群的健康需求，持续探索与实践，为职场人群提供更加优质的健康管理服务。借助先进的AI技术、大数据分析和基因检测等前沿科技，进一步拓宽重大疾病早期筛查的边界，提升筛查精准度，为职场人群筑起坚实的健康防线，为推动健康中国建设贡献更多智慧与力量。