山东
齐鲁网·闪电新闻12月17日讯烟台市坚持办好镇街“安全课堂”，狠抓企业内训师培育、服务小微企业等重点工作，织密基层培训网，厚植培训根基，全市165个镇街安全课堂呈现出持久的生机与活力，助推企业全员安全培训质量的有效提升。
健全制度机制。印发《关于加强企业内训师队伍建设的通知》，鼓励非煤矿山、危险化学品、工贸等行业规模以上企业推行安全培训企业内训师制度，鼓励企业从内部选拔专业人才或由注册安全工程师、安全总监等担任内训师，制定培训方案和激励政策，将企业内训师管理纳入《安全生产教育培训管理制度》，针对企业需求建立内训培训体系，形成了“培训需求、培训计划、培训实施、培训效果跟踪与评估、培训工作的认可与激励”的闭环管理机制。
培育师资骨干。组织区市、镇街应急业务骨干、法律顾问和专家，通过全市17所安全学校、165个镇街安全课堂向企业内训师免费宣讲法律法规、形势政策、业务知识。针对企业内训师培训需求，联合烟台电视台和行业领域专家，精心制作《落实安全生产法 当好第一责任人》《动火作业规范流程》《高处作业警示教育片》《落实企业主体责任应知应会——四到位、五从严、六必究》等高质量培训教学片发放给全市安全课堂使用，提高企业内训师队伍安全培训水平。目前，全市已培育企业内训师骨干1663人。
开展重点帮扶。为解决小微企业安全培训条件不足问题，组织应急管理部门系统内业务骨干或邀请行业专家，通过市区安全学校、镇街安全课堂、培训人员入企送训等多种形式，面向小微企业免费开展培训，广泛发动小微企业积极参加学习，不断扩大培训规模和覆盖面。
闪电新闻记者 张维刚 报道
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