北京
现在新西兰找工作难，大家都有目共睹。
面试机会少了，竞争的人多了，面试公司也开始“使手段”。
最近，一个找工作的新西兰网友分享自己找实习无意间进入了群面的经历，表示“整个过程让自己很不舒服”。
“我今年年底毕业大学毕业。一个月前，我申请了一家初创公司为期三个月的应用科学/工程实习。这个岗位看起来很不错，得到了一所知名大学的支持。
“一周前，我收到通知让我来参加面试。当我到达那里时，我看到接待处还有几个和我同龄的人，其中一个还是我同学。
“有人出来带我们进入大楼。大楼有点像迷宫，我们走了好几圈才到达面试室。
“结果，我发现自己进入了一场小组面试，每个人都必须当着其他应聘者的面介绍自己，说明为什么自己最适合这份工作。
“这让人很尴尬，我们很多应聘者都彼此认识，因为这份工作的要求非常具体。
“面试官强调，他们是如何从数百名申请者中挑选出最特别的那一个。
“然后面试官让我们参加一个测试，问了几个与工作相关的问题。
“一些人没有笔，他们嘲笑我们不带笔来面试。最后，他们给了我们能用的笔。
“测试结束后，他们感谢我们抽出时间，并让我们离开。我们不得不独自摸索着回到主楼。
“我觉得整个面试过程很奇怪，而且有点贬低人。
“我不反对小组面试或测试，但我觉得需要先告知申请人。
“我之前在这个领域做过两个不错的实习/项目，也参加过很多其他面试。
“我不认为这是常态，特别是在科学领域。这真的让我怀疑这是否正常，难道是我没准备好吗？”
在新西兰，找工作是一个双向选择的过程，应聘方和招聘方都是本着互相尊重的原则。
所以贴主的经历也让很多人觉得奇怪。
“他们是不是要招聘很多人？否则没有理由让你们互相认识啊。而且不事先通知真的很不尊重人。
“把面试搞成像饥饿游戏一样，可能是个雷点。让人竞争过于简单和幼稚了。
“我猜测，他们想要几个免费的实习生，这样就可以留下最顺从的那个。”
有人说，不管公司要招聘多少人，一对一的面试都是应该的，是对面试者的尊重。
“群面在新西兰并不常见，但我知道其他国家挺多的。
“突然被放在一个小组里互相竞争，我也会觉得很不爽。”
之前也有新西兰华人吐槽，面试一个短期岗位，居然碰到了20多人小组面试。
面试细节包括了小组讨论，销售模拟等。
很多人吐槽：一个销售岗位搞这么大阵仗，不知道的还以为是去苹果公司实习。
在新西兰，碰到群面的时候虽然不多，但也有。
有人去女装店应聘，碰到二三十个人群面，还要情景模拟，要求身高体重等，跟超模选拔似的。
有人直接表示，以后碰到要求群面的工作一律不去。
你在新西兰遇到过群面吗？
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