辽宁
日前，新西兰111急救中心服务发出提醒：
因人手短缺，如果不是危及生命的非紧急情况，请大家自行前往医院。
呼吁民众自行就医
Hate Hone St John的执行主管Damian Tomic在一份声明中称，由于越来越多的员工生病，而与此同时急救的需求又在增多，他们现在人手很短缺。
St John方面表示，如果遇到紧急情况，人们还是应该拨打111。
但是，如果不是有立即的生命危险（immediately life-threatening），急救部门请求大家，在可行的，安全的情况下，自行前往医院，或者诊所。
“如果是非紧急情况，我们请求人们考虑GP，卫生热线，药房等医疗服务和设施。”
两周后准备大罢工
新西兰急救工作人员要求涨薪的事情有一段时间了，5月的时候其实已经就传出过罢工的消息，但据称St John方面还是没给提高待遇。
本周，大概2000名Hato Hone St John的员工提交了通知：2周后会通过9种不同的行业行动，来进行罢工示威。
新西兰救护车协会分部主席Mark Quin称，他们之前的劳动合同8个月前失效了，但St John还是不愿意进行薪资谈判。“他们说没钱（have no money）。”
Quin称，工会成员们已经降低了涨薪的期待值，之前大家要求涨6%，现在已经降到了4%。
Quin称，急救人员们面临着冬季增加的工作压力，但眼睁睁看着薪资涨幅落后于其他卫生工作者。
6月，在First Union工会工作人员的代表下，他们已经有过5项行业行动，眼下他们决定再度罢工。
全面停掉部分服务
工会决定，从8月7日起，急救服务的部分工作会“全面停掉（total ban）”。
急救服务不再提供对医院应急部门的支持服务，包括：急救在医院救护车等待区提供照顾服务，帮助病人从救护车上转移下来，送往医院急诊监护室，陪同等待医院员工的过程。
另外，单人操作的急救车也不再负责对超过1个病人进行转运工作。
还有，在每个周五，对低准确度的呼救，不会响应（would not respond to low-acuity callouts on Fridays）。
其他的行动主要包括急救的一些文书、记录方面的工作，比如不会进行记录，或者只手动记录。
不会损害病人安全
Hato Hone St John方面的发言人Stu Cockburn称，已经“仔细评估过”罢工通知，以查看是否会对病人照看和服务造成潜在危害。
如果有，“公众会被通知”。
“我们正在紧密和工会们合作，确保我们的员工完成工作和其职责，不会损害病人安全。”
Cockburn称，病人的安全和福祉是最重要的，对罢工他们有“全面的应急计划，保证病人的需求得到满足”。
根据RNZ的报道，在6月的上一轮急救人员罢工行动期间，St John方面已经有过对紧急呼救进行优先排级的情况发生。
新西兰早知道
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