《中国劳动保障报》刊发广州市机电技师学院吴洪东院长署名文章:

6月21日，《中国劳动保障报》“职业能力建设”专版“院长论坛”栏目刊发了广州市机电技师学院吴洪东院长署名文章《优化有效供给 促进供需对接 广州市机电技师学院力促技能人才高质量充分就业》。

优化有效供给 促进供需对接

广州市机电技师学院力促技能人才高质量充分就业

（作者：广州市机电技师学院院长 吴洪东）

广州市机电技师学院坚持学历教育与职业培训并举，从供需两端发力，优化技能人才有效供给，力促高质量充分就业，为新质生产力加速崛起贡献新时代技工教育力量。

对接产业链，工学一体，

全方位提升技能人才自主培养质量

循产建群，优化专业布局。机电秉承“为产业发展需求服务，为工业化发展进程服务”的办学理念、“办学就是办专业”的办学思路、“以链建群，以群建系”的办学策略，精准对接粤港澳大湾区先进制造产业和战略性支柱、新兴产业，形成专业动态调整机制。沿先进制造产业链纵向延伸和横向拓展，构建了数字创意、智能制造、智能控制、机电装备、智能交通、制造服务等六大品牌专业群，机电一体化技术、工业机器人应用与维护、无人机应用技术等29个专业，产业匹配度100%，高级工以上占比100％，用人单位满意度100％。

能力导向，提升教学质量。机电遵循“新手→生手→熟手→能手→专家”的能力递进人才培养规律，聚焦生产制造各环节，以职业能力需求为导向，构建“岗证赛创”四位一体专业群课程体系，将岗位能力、证书标准、世赛标准、创新创业教育融入课程，大力推进工学一体化课程改革。机电牵头或参与了13个专业的国家技能人才培养工学一体化课程标准与课程设置方案的开发，实现工学一体化课程教学覆盖全部专业。

竞赛驱动，激活内生动力。机电是世界技能大赛冠军单位，聚力打造多元联动的“赛教”融合生态，每年面向全体在校生开展“校园技能文化节”，确保参赛对象覆盖全体学生，破除精英主义的参赛体制和“金牌至上”的参赛理念，形成良好的“普选”机制，激活技能竞赛的育人价值，激发全体学生的竞技热情，以竞赛促进人才培养质量的全面提升。近年，共培养世界技能大赛金牌获得者1人、铜牌获得者1人，全国技术能手56人、广东省技术能手62人。

创新“产教评”，有效供给，

多层次提升区域产业工人技能水平

开展培训认定，助力区域产业工人技能水平整体提升。机电成为全国机械行业职业教育“现代学徒制”试点工作首批牵头单位、广东省首批职业技能等级认定试点院校，紧密围绕广东省“制造业当家”战略，精准开展区域产业工人技能等级认定和社会培训，年均开展培训认定逾万人次，为19家企业培养新型学徒2127人，为香港机电工程署培训见习技术员184名，服务粤港澳大湾区产业工人技能提升需求。

强化技术服务，共育技能领军人才。机电实行技能领军人才标志性项目培育计划，依托大师工作室为企业开展专项技术培训，助力产业工人在大赛中斩获佳绩，以竞赛带动工人技能水平整体跃升。机电指导巨轮智能装备、广州因明智能科技等企业技术骨干参加国家一类赛，获得17个奖项，其中一等奖11个、二等奖3个，全国技术能手7个、全国五一劳动奖章3个。为广药集团等企业提供职工技能竞赛技术文件编制和赛题编写培训，助力企业办赛能力提升。

聚焦跨界协同，接力培育技术骨干。学院与企业就高技能人才的选、育、用、留深入探讨，把好学生遴选关口，建立企业和学生双向选择机制，校企接力培育拔尖技能人才，大批学生成长为企业的技术骨干。华为等龙头企业到校开展技能竞赛获奖人员专场招聘，学院毕业生携手巨轮公司设计制作出的RV减速器，打破了日本长达30年的技术垄断，为佛山市开信光电有限公司设计的快速无级定位的升降结构超越美国同期技术，先后通过了国内和国际发明专利申请，为中国应急救援事业作出了积极贡献。

联动“政校企”，三链融通，

立体化推动技能人才供需有效适配

搭建平台，打造产教融合共同体。机电牵头成立机械行业精密制造（华南）职业教育集团，吸纳84所高水平职业院校和70行业知名企业参加，集团被人社部认定为首批示范性技工教育联盟。集团下设专业建设指导委员会、智能制造技工教育联盟、职业技能等级认定联盟和人力资源服务联盟等4大机构，校企共建对外服务平台、社会培训平台、各系产教融合人才培养实践平台和专业群公共实训平台，创新推进教育链、产业链、人才链三链融通发展，有效促进产教对话。

校企互动，积极开展就业推荐。机电发挥技工院校头雁功能，组织开展集团企业行、院校调研行等互动交流活动，推动教学链对接产业链，将专业融合产业、课程融合岗位能力、师资培训融合职业标准、人才培养融合职业标准，以“四融”推进可持续发展。牵头的职教集团院校成员与华为、格力、丰田、沃德等企业开设校企订单班90余个，组织集团内企业开展招聘会，年均开展就业推荐近两千人次，就业满意度达98%。

订单培养，深化校企“岗专课能”供需对接。机电先行先试“共创职业教育集团、共建产教中心、共建培训中心、共建大师工作室、共建实践基地、共建人才订单培养、共建产业就业培训基地、共建工匠学院、共建国际合作”九种产教融合模式，与日立电梯（中国）有限公司、珠海格力电器有限公司等13家企业合作开办了23个校企双制订单班，成立全国首个也是目前唯一一个华为数控机加技师订单班，连续开设3届技师订单班，累积为华为输送技师层次技能人才170名。

作为培育高技能人才的主阵地，机电将持续发挥世界技能大赛冠军学院、广东省首批“高水平技师学院”的“头雁”效应，示范带动技工教育“雁阵腾飞”，优化技能人才有效供给，搭建供需对接桥梁，以技能人才高质量充分就业助力中国式现代化行稳致远。

来源：广州市机电技师学院