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2024年特别关注栏目第130期：
有自己节日的行业不多，有教师节，记者节，医师节，护士节。只有这四个。
前两天512护士节，全国各地、各医院都举办了庆祝活动。
当然，也有杂音，比如护士节不要办成护士劫：不要让护士给大家跳舞，不要举办护理考试。给他们放假，给他们发东西，听听他们的呼声。
比如，帮他们发声。三分治疗七分护理不能只当成政治正确挂在嘴上。
2023年国民经济和社会发展统计公报显示，2023年末，全国共有卫生技术人员1247万人，其中执业医师和执业助理医师478万人，注册护士563万人。在安徽省政协委员、安徽中医药大学第一附属医院主任医师姚淮芳看来，这说明我国的护士缺口数量非常大。根据这些数据计算，全国护士缺口接近400万人。
但是目前的现状是，一个方面，护理队伍流失严重，缺口大，缺了500万，另一方面，护士的工作环境没有明显改善，劳动量大到45岁后就扛不住病区的工作量，这可能也是只看到小护士，没看到老护士的原因。
一方面人数不够，一方面又严重浪费护理资源。
还有侵害护理人员权益的事经常发生：
比如同工不同酬，招聘护理人员时违法使用劳务派遣（公立医院很普遍），把转为人事代理当成院领导的恩赐，甚至发生年满45岁就解聘的奇葩事。
这两年还好些了，前些年让护士穿空姐服让护士给有自理能力的病人洗头剪指甲这类混蛋事没少干。
在过去，不少人选择护理专业是因为好就业，现在也越来越难，专科毕业想留在三甲医院几乎不可能，大医院大量招聘研究生，不是搞科研，而是充实到临床一线。
内卷很厉害。
2020中关村论坛上，中国工程院院士王辰表示，至今为止中国职业医生中居然有40%没有本科学历。
而截至2023年底，全国注册护士总量达到563万人，每千人口注册护士数达到4人，具有大专以上学历的护士超过80%，
穷学医，穷不学护理。
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