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近日，凯谛思Arcadis入选一系列榜单，包括《福布斯》全球最佳女性友好公司、彭博社2023年性别平等指数和英国《金融时报》2023年全球多元化领袖企业名单，突显凯谛思Arcadis对多元化、公平、包容和归属感的承诺。
据《福布斯》报道，凯谛思Arcadis连续第二年被评为全球最佳女性友好公司之一。
这一结果基于对37个国家的70000名在跨国公司工作的女性进行的全球调查。调查的反馈用于确定哪些公司在职业发展机会、性别平等薪酬、弹性工作等方面表现突出。排名还评估了女性在高管和董事会中的比例，以及公司如何利用其渠道和营销信息积极对抗性别刻板印象，推动性别公平。
除了这项最新荣誉，凯谛思Arcadis还首次入选彭博社2023年性别平等指数，以及2024年Glassdoor最佳工作场所20强。这些表彰证明了我们一直注重的多元化、归属感和人权这一战略的成功，这些也是全球社会思潮的核心组成部分。凯谛思Arcadis有五个全球战略计划专注于建立性别平等，目前高管层的性别比例为56%，正在稳步实现其多元化目标。
我们在3月庆祝国际妇女节，公平不仅仅是‘可以拥有’，而是‘必须实现’。多元化、公平、包容和归属感深深根植于我们的基因中，是我们全球业务的基石。作为个人，我们也能够通过自己的努力产生影响力。
我们知道，人员的多元化和思想的多样性会给我们的员工、企业文化、客户和项目带来益处。对凯谛思Arcadis来说，这意味着将追求平等的目标转化为有意义的行动，投资于我们的员工，建立信任，培养创新能力和创造力。我们一直在为客户和人们居住的社区寻求最佳解决方案，在此过程中，我们的人员构成也是多元社会和广泛社会需求的体现。
*注：若有转载需求，请与凯谛思Arcadis市场部联系。
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