珠海市｜金湾区、斗门区中小学编外教师招聘公告

幼儿园目录

1.金湾区四季学校

2.斗门区教育局

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

金湾区四季学校

最新消息！

珠海市金湾区人民政府、

海经济技术开发区管理委员会

于2023年8月23日正式发布

《2023年珠海市金湾区四季学校 公开招聘编制外

教师公告 》

2023年珠海市金湾区四季学校

公开招聘

编制外教师公告

我们在有风的地方等你

为提高我区中小学教育教学质量，进一步满足学校教学工作实际需要，根据《金湾区（开发区）机关事业单位编外人员管理办法》及有关规定，珠海市金湾区四季学校公开招聘编制外教师。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

珠海市金湾区四季学校位于珠海市金湾区平沙镇，占地面积3.2万平方米，总建筑面积5.4万平方米，建设投入超过3亿元人民币，设施设备先进，功能场室齐备。学校自2020年开办以来，凭借优质的教学资源、骄人的教学成绩和喜人的教学成果，得到了社会各界的充分认可和肯定。学生学习兴趣浓厚，综合素养表现出众，德智体美劳全面发展。三年来师生接连荣获国家、省、市各级奖项数百项，得到了社会各界的充分认可和肯定。

2023年9月开始，学校将成为一所全日制、可寄宿的九年一贯制公办学校。学校以“缔造润泽生命的教育田园”为办学愿景，确立了“守护幸福童年，奠基幸福人生”的办学理念，“缔造家校社同心同行的幸福教育共同体”的办学目标，“发展学生核心素养，培养终身幸福力”的育人目标，全面实施曾获“第四届全国教育改革创新典型案例”成果奖的“幸福教室学校整体改革”理念，形成了独具特色的“幸福教育”发展模式，用最大的努力成就最好的教育，用最好的教育成就每一个孩子，让每一个孩子成长为传递幸福的自己！ 学校以师德建设为核心，以做一个“有梦想的勤奋者”为目标，构建了分类分层分级的教研体系和培养机制，形成了一支由专家型、学术型名师和各级各类骨干教师及青年教师组成的幸福教师梯队。为支持教师专业成长，学校还制定了教师专业发展分层培养方案，按照“适应、胜任、突破、示范、辐射、领军”的发展思路，通过专家引领、任务驱动、平台搭建、家校社合作等方式，为每位教师提供清晰的发展路径和支持。

二、招聘对象、资格条件及薪酬待遇

（一）招聘对象

国内普通高等教育已取得本科（含）以上学历和学士（含）以上学位的人员，年龄要求在45周岁及以下。

（二）资格条件

1. 基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

（2）拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（3）具有良好的品行，遵守公共秩序，尊重社会公德；

（4）热爱教育事业，具备岗位所需的专业技能、心理素质及身体条件。

（5）有下列情况之一的，不接受报考：刑事处罚期限未满或因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；被依法列为失信联合惩戒对象的；近两年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；聘用后即构成回避关系的；有法律法规规定不宜聘用的其他情形的。

2. 岗位要求其他条件

（1）具体招聘岗位、人数详见《2023年珠海市金湾区四季学校公开招聘编制外教师岗位表》（附件1）。

（2）报考人员应具有相应学段及专业的教师资格证（如报考小学岗位需具有小学及以上教师资格证，报考中学岗位需具有初级中学及以上教师资格证）。其中，报考初中英语教师岗位要求获得专业英语八级等级合格证书。

（3）获得区级及以上人民政府或其教育行政部门授予或评定的中小学名教师、骨干教师、学科带头人等荣誉称号优先。

（三）薪酬待遇

1. 被聘用者不纳入事业编制，与学校签订劳动合同。

2. 薪酬待遇：年薪10-35万（含五险一金）。

三、招聘程序及方法

线上报名—线上资格预审—现场资格审查—笔试—面试—签约—体检—考察—审定聘用资格并公示

（一）线上报名

1. 报名时间：本次招聘自公告发布之日起2023年全年受理报名，每月受理报名材料截止时间为当月26日24:00时，根据线上资格预审的报名人数，结合教师招聘需求适时组织考试，考试结束后更新招聘岗位表。应聘者报名后，若当月未发布考试公告，报名依然有效，直至开考为止。考试公告将在金湾区政府网站发布。

2. 线上报名方式：请点击（https://www.wjx.cn/vm/mOPjkZH.aspx）填写报名信息。

3. 材料提交：请将以下①-⑥材料按先后顺序编辑并合并在同一个PDF文件中，⑦以视频格式，一并发送至：hhsjzp@126.com，文件命名为：应聘岗位—姓名（如：小学语文-张三）。

①2023年珠海市金湾区四季学校公开招聘编制外教师报名表（附件2）；

②身份证正反面；

③学历学位证书；

④教师资格证；

⑤专业技术职称证；

⑥荣誉证书；

⑦个人试讲视频（5分钟内）要求：对应学科，自选题目进行试讲。

4. 注意事项

（1）应聘者仅限报1个岗位。

（2）应聘者所提供的材料须齐全且保证真实有效。如有弄虚作假的情况，将取消应聘资格，并按相关法律或规定进行处理。

（3）年龄、处分期限的计算截至为报名当日。

（二）线上资格预审

由招聘学校统一进行线上资格预审评分。通过查阅应聘者上传的视频及个人材料进行线上资格预审评分，满分100分，按不低于各岗位拟聘人数的5倍择优确定参加现场资格审查的人员。

线上资格预审结果将在珠海市金湾区政府网站（http://www.jinwan.gov.cn）发布，并以电话或短信形式通知进入现场资格审查人员。

（三）现场资格审查

1. 时间：另行通知。

2. 地点：珠海市金湾区四季学校（地址：珠海市金湾区平沙镇庆平路99号）。

3. 现场资格审查：请应聘者根据“线上报名提交材料”的要求，准备好各项材料（现场查验原件、收复印件），在指定时间及地点进行现场资格审查。

（四）笔试

1. 笔试对象：通过资格审查的人员。

2. 时间：另行通知。

3. 地点：珠海市金湾区四季学校（地址：珠海市金湾区平沙镇庆平路99号）。

4. 笔试形式：采取线下闭卷形式，主要测试考生的政策法规、教学理论、学科基础等各方面知识的掌握情况。笔试满分为100分，合格分数线为60分。

（五）面试

1. 面试对象：通过笔试人员。

2. 时间：另行通知。

3. 地点：珠海市金湾区四季学校（地址：珠海市金湾区平沙镇庆平路99号）。

4. 面试形式：主要测试考生的教学试讲、专业技能、教育答辩等教师综合素质。教学试讲以说课形式举行，专业技能展示分本学科专业技能展示（必选）和跨学科才艺展示（自选），教育答辩由评委根据面试现场情况对考生进行提问。采用教学试讲(10分钟)+专业技能展示（7分钟）+答辩(3分钟)方式进行。面试满分100分，合格分数线为60分。

5. 考生综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

面试结束后，根据考生综合成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定入围签约及体检人员（若考生综合成绩相同且影响到确定体检人员时，则以面试成绩高低确定名次）。

（六）签约

拟聘人员需在规定的时间内签订就业协议，具体时间、地点、要求等事项另行通知。

（七）体检

体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》(粤人社发〔2010〕382号)执行。体检时间及体检医院另行通知。考生须按时参加体检，不按时参加体检者，视为自动放弃。体检不合格者，取消拟聘资格。

（八）考察

体检合格人员将进入考察环节。由学校参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的规定进行考察，并对资格条件进行复审。考察不合格的，取消拟聘资格。具体事项另行通知。

（九）审定聘用资格并公示

对考察合格的拟聘人员，由学校将有关材料报金湾区教育局批准后，对拟聘人员公示5个工作日；对不符合聘用条件的拟聘人选，取消其聘用资格。

四、其他事项

（一）本招聘公告将在金湾区政府网（ www.jinwan.gov.cn ）、“珠海市金湾区汇华四季学校”微信公众号公布；阶段性的通知及公示等相关事宜将在金湾区政府网、“珠海市金湾区汇华四季学校”微信公众号公布，敬请关注并密切留意。

（二）应聘者如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假或审查发现资格不符的，取消聘用资格。

（三）若有体检人员主动放弃或因其他原因不予聘用的，由区教育局决定是否进行递补。

（四）应聘者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由应聘者本人承担。

（五）此公告有效期至2023年12月31日。

（六）本公告未尽事宜由珠海市金湾区教育局负责解释。

咨询电话：0756-7798155，联系人：徐老师。监督电话：0756-7262786（珠海市金湾区教育局）。

岗位表及报名表下载地址：http://www.jinwan.gov.cn/jinwan/zwgk/tzgg/content/post_3568755.html

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

防洪抢险

提前做好防洪准备工作：及时收集天气预报信息，关注水文站点的水位变化，做好预警工作；清理河道、排水沟、下水道等排水设施，确保畅通；检查堤坝、堤防等防洪设施的完好性，及时修缮。

斗门区教育局

结合公办中小学教育教学工作的实际需要，斗门区教育局现面向社会公开招聘一批教育专业技术类雇员，有关事项公告如下：

一、招聘计划

公开招聘教育专业技术类雇员共86名。具体招聘岗位及人数见附件1。本次招聘符合条件的考生每人限报1个岗位，不可重复报考，否则报考无效。

二、招聘对象、地点及待遇

（一）招聘对象

符合招聘岗位条件的全国普通高等院校本科学士及以上学历学位或已取得国（境）外本科学士及以上学历学位的人员，年龄要求45周岁以下（1978年8月20日以后出生）。

（二）招聘地点

在珠海市斗门区相关学校设置考点。

（三）待遇

根据《斗门区教育专业技术类雇员管理暂行办法(试行)》的规定，享受政府雇员待遇。

三、报考条件

（一）基本条件

1.考生须具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2.具备良好的品行和职业道德。

3.具备岗位所需的专业技能和身体条件。

4.下列人员不得报考：

（1）受过刑事处罚的；

（2）被开除中国共产党党籍或被开除公职的；

（3）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（4）近两年内在机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

（5）法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

本条所规定的处分期限的计算截止日期为发布公告之日。

（二）岗位条件

1.具体招聘学校、岗位、人数等详见《珠海市斗门区2023年8月公开招聘公办中小学教育专业技术类雇员岗位一览表》（见附件）。

2.本科、学士及以上学历、学位，专业对口或相近，已取得相应教师资格证（如报考小学岗位需具有小学及以上教师资格证，报考初中岗位需具有初中及以上教师资格证）。

3.报考语文岗位的须普通话二级甲等及以上，其他学科须普通话二级乙等及以上。

四、招聘程序及方法

本次招聘程序如下：网上报名—>现场资格审核和面试—>体检—>公示—>签约—>办理聘用手续。

(一)网上报名

1.报名时间和方式

采取网上报名的方式，从2023年8月24日9时起至2023年8月26日17时止，届时报名系统将自动关闭，报名网址为“珠海市斗门区教师招聘系统https://sc.hotjob.cn/wt/doumenjy/web/index/social”，每人限报一个岗位，网上报名成功后需打印《珠海市斗门区2023年8月公开招聘教育专业技术类雇员报名表》(以下简称《报名表》)1份，并张贴个人近期免冠大一寸照片，现场资格审核时提交。

2.注意事项：

(1)严格按照岗位要求报名，并根据系统要求正确填写信息。个人条件与报考岗位要求不符的，报名无效，一切后果由考生本人承担。

(2)根据诚信报考原则，网上报名成功后，即视为考生已承诺所填信息真实无误。如有弄虚作假的情况，将按相关规定进行处理。

(3)考生提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由考生本人承担。

(二)现场资格审核和面试

1.现场资格审核

（1）资格审核及面试时间：2023年8月27日上午8:00-结束。

（2）地点：本人报考的学校

（3）资格审核提交材料

参加现场资格审核的人员为已在网上报名成功的考生，现场不接受报名。本人携带资格审核材料的原件和复印件在规定的时间内到所报考的学校参加资格审核(具体地点和时间另行通知，请留意相关公告)。材料原件、复印件按以下顺序叠放：

①从报名系统导出的《报名表》(贴大1寸免冠彩色照片并签名);

②有效期内的二代身份证正反面;

③普通话等级证书;

④学历、学位证书;

⑤教师资格证;

⑥国（境）外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》；

以上材料除①提交原件外，其他提供复印件(不予退还)，查验原件。

2.面试

通过现场资格审核的考生，当天安排面试。面试采取结构化面试的方式，主要测试考生的课堂教学能力、板书能力、仪态仪表、逻辑思维能力、答辩反应等综合素质。面试时间为8分钟（讲课6分钟、回答问题2分钟），面试满分为100分，合格线60分(四舍五入并保留两位小数)。

各岗位招聘人数与符合条件报考人数比例不足1:2时，该岗位将不予开考或按比例核减招聘人数。

面试结束后，在面试成绩合格考生中根据成绩高低顺序，按各岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位考生成绩相同，按面试主评委的评分高低顺序确定名次。

面试成绩及入围体检人员名单于面试结束后1天内在珠海市斗门区人民政府网(http://www.doumen.gov.cn/)和本次招聘报名系统公布。

(三)体检

体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》(粤教继〔2013〕1号)的规定执行。体检费用考生自理。

(四)公示

体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海市斗门区人民政府网公示3个工作日。

(五)办理聘用手续

拟聘人员经公示无异议或举报信息不影响聘用的，按规定程序签订斗门区教育专业技术类雇员劳动合同，纳入教育专业技术类雇员管理。

拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依成绩从高到低，由招聘工作领导小组确定是否依次递补：

1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；

2.不符合岗位资格条件的；

3.未如实填报个人信息或提供岗位所需材料的；

4.考生在考试、体检或者考察等过程中作弊的；

5.未按规定时间体检、提交相关材料或报到的；

6.不服从学校工作安排的；

7.法律、法规及其他有关规章规定不准聘用的。

五、其他说明

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程，招聘过程及聘用后如发现考生情况不实不符合报考条件的，取消报考或聘用资格。

(二)教育专业技术类雇员不纳入事业编制管理，不具有事业单位工作人员身份。

(三)本次招聘的有关通知、公告、公示等均在珠海市斗门区人民政府网和招聘报名平台上发布，请考生主动关注，不另行通知。

(四)本公告未尽事宜，由珠海市斗门区公办中小学教育专业技术类雇员招聘工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0756-2782176，2782118；监督电话：0756-2782129

咨询时间：工作日上午9:00-12:00;下午2:00-6:00。

附件：珠海市斗门区2023年8月公开招聘公办中小学教育专业技术类雇员岗位表.xlsx