5月25日凌晨，永雄公布告全体员工书，宣布即日起停业，并与员工一起商讨善后事宜，应对可能到来的最坏局面。
永雄停业的直接原因是警方上门。据永雄披露，2023年4月3日、4月10日和5月19日，安徽警方相继介入集团卫成公司吉首分公司，集团怀化分公司、湘潭分公司和邵阳分公司调查，对部分员工采取了刑事强制措施。
作为国内催收巨头，永雄涉案，催收行业风声鹤唳，也引发众多从业者逃离。
永雄表示，员工从新冠疫情前的1.7万人，降至疫情结束后的7000人，经此事件后又陡降至2000人。
催收行业终于迎来狂风暴雨，要进行清洗了！真是大快人心啊！
催收企业如果长期采取非法手段恐吓威胁，那其存在只会成为社会毒瘤，早日倒闭实属天理。永雄此次停业，真是值得庆祝。
如果将永雄的案例推广到整个催收行业，那么我们可以总结出催收企业常见的“十大恶行”:
1. 非法恐吓与威胁。采取暴力手段进行催收。
2. 侵扰公共场所与生活环境。采取上门闯入、大肆滋扰等方式。
3. 散布虚假信息与诽谤。为达目的不择手段。
4. 无视个人隐私。公开披露债务人信息与账单。
5. 缺乏宽限与同情。不考虑还款能力与实际困难。
6. 欺诈与误导。采取刻意隐瞒关键信息等手段误导债务人。
7. 过度利己与吸血。收取过高费用与佣金，损人利己。
8. 简单化复杂问题。对潜在还款困难视而不见，强行催收。
9. 缺乏社会责任感。忽视对社会与民众的影响与损害。
10. 法外上门。直接采取非法占有财产等方式进行催收。
像永雄这样的催收企业，其社会危害性不容小觑。其消逝不仅意味着债务人重获尊严与信心，更意味着行业邁向更加规范与人性化。这值得我们拭目以待。天灭其罪，人祭其丧，似乎也不为过。
永雄的倒闭实乃喜事一件:
1. 永雄长期采取非法手段进行催收，恐吓威胁债务人，严峻损害社会公众利益，这种企业的存在实属社会之害。其倒闭，有利于清除行业毒瘤，实现长远健康进展。
2. 永雄基于利润最大化，严峻违反商业道德与企业社会责任。其倒闭，意味着这种营利至上的资本主义改为以人为本的新商业文明，这值得勉励。
3. 从法律上来说，永雄采取暴力威胁等非法手段进行催收，已经构成严峻违法，理应受到制裁与惩戒。社会没有容忍违法企业长期存在的义务与耐心。
4. 从道义上来说，永雄肆意践踏债务人权益，损人利己，已经违背商业道义与企业社会责任。这种黑心企业的消逝，理应得到一般欢迎。
5. 从社会影响来说，永雄的倒闭可以减少社会不安全因素的存在，排除社会负面情绪的影响， 让更多人免受威胁与恐吓。这无疑具有积极意义。 永雄的倒闭作为一件值得庆祝的事件，它清除了行业毒瘤，释放了生机，警示其他企业，教育社会公众。 这昭示着社会进步与企业进展的方向，让我们对行业的未来充满希望。当监管部门一同发力，那些不择手段的企业终将难逃失败，这也让永雄的倒闭。
其实，永雄根本不配存在，它的消逝，让天下清净，这实为喜事。
对永雄而言，这个结果实乃咎由自取。对员工来说，挑选逃离实属上策，否则难保老板“跑路”会不会与上次一样，将员工利益与收入踩在脚下。 对催收行业整体而言，此事件的教训与警示作用巨大，只有找回服务本质，规范运营，才有望重拾社会信任，实现真正连续进展。 永雄倒下，催收行业是否真的转型升级，老虎尾巴是否真的断了，这还需行业各方共同努力与监管部门严厉执法。 但至少，此事件预示着一个新时代的来临与新生态的重塑，这值得我们拭目以待。行业变革虽然痛苦，但更多时候意味着希望。
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