村干部作为乡村振兴的直接实施者,以及各种政策的落实者,直接关系着农村能不能实现最终的振兴目标。如果一个村子的村干部办事可靠,真心实意干事业。那么,这个村子的发展是指日可待。如果这个村子的村干部自私自利、贪得无厌,那么受苦的必然是这个村子的农民。对此,在今年国家再一次明确,要加强村干部队伍的监管。其中,就会有4类村干部是国家坚决打击,严惩不贷。
第一类:贪赃枉法、中饱私囊的村干部。
在农村里,我们可以看到各地各个农村都是一片忙碌的景象。农村的各种设施建设,正在如火如荼的展开着。既然有各种建设工程,就自然少不了各种利益的纠葛。
为了项目的展开,自然涉及到各种协调,以及占补的问题。对此,一些施工单位为了节省开支,找村干部们帮忙协调。期望通过村干部去“画饼”,减免了一些补偿。而有的村干部却在这里,就接受了施工方的各种好处。
甚至有些胆大妄为的村干部,直接通过暗示等方式,向施工方吃拿卡要。严重的阻碍了农村各种项目的施工进度,也可能损害了农民的利益。对于这样的村干部,国家一直明确要严厉打击,杜绝“小贪蚁贪”现象。
第二类:消极怠工、干事不力的村干部。
随着农村工作越来越多,工作强度越来越大。可是,很多地方的村干部工资待遇,却始终变化不高。以至于很多村干部觉得,自己每天的付出和收入不成正比。为此,有些村干部开始消极对待工作,对于各种上级安排的工作,推脱推诿。
在处理农民的事情上,根本就不用心,只是为了暂时的敷衍过去。这样的做法,极容易导致一些极端事情的发生。特别是在综治维稳上,对于农民之间的矛盾,一定要及时有效的化解,并做好后期的回访工作。所以一个不作为的村干部,不仅仅只是完不成工作,甚至会引起更多的不安定问题。所以对于这些不作为的村干部,只有一条路,就是扫地出门。
第三类:形式主义、官僚主义的村干部
目前来说,具有这一类习性的村干部,大都是一些经济比较发达,以及一些城郊村,或者城中村。为什么要这么说呢?其实,这里还是和人们的生活水平有较大的关系。
简单的说,村里穷的叮当响,村民都在拼命的为生活奔波。在这样的村民面前,你即使想耍个官威,估计都没人鸟你。可是,在一些经济好的村子,就不同了。村干部接触的都是一些有钱人,自然需要一些做派,来提升之间的差距。所以很多富裕村的村干部,有一些官僚主义之风。
形式主义的不正风气,是很多村子都存在的问题。因为在很多村干部的工作中,大家也觉得有些事情都是形势主义。一方面是为了应付检查,一方面是为了应对上级。所以说的多了,做的多了,骨子里就多少带了一些。我们常听说:“形式主义害S人”,就可以知道这些不正之风的危害是巨大的。为此,国家也一直明确要严厉打击此类不正之风。
第四类:监管不力,致使资产流失。
村集体的发展,基本上都离不开村集体的各种资产资源。随着国家不断的加大农村的扶持力度,以后农村发展的机会会更多。可是,当需要村集体来提供资源的时候,却发现村里啥也没有。那时候,将非常的可惜。
为此,对于村集体的各种资源,村干部要加强监管。对于资源的发包等,都需要严格审查,谨慎处置,确保各种资源的利益最大化。如果因为自己工作的疏忽,导致资源的大量流失,就是村干部的最大责任。
总结:
村子要发展,是绝对离不开村干部的努力的。可是,村子要发展好,就更离不开好的村干部。希望通过对村干部队伍的肃清,从整体上能够提升村干部的工作能力,切实为农村的发展贡献自己的力量。
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