江苏
经历了22年的军考改革，体能考核成绩增大比重作为全分值计入总分。而优秀消防员的考试在19年开始，技能考核就一直都占有绝对的一席之地。相比考军校分值更高不说，比例也是不容小觑。
关于优秀消防员业务技能考核的大纲说明：
一、科目设置。业务技能考核科目按照考生类别设定。消防救援队伍每年业务技能考核统考的具体科目，由应急管理部政治部商部消防救援局从规定项目中确定，在当年部署招生工作的通知中予以明确。
二、成绩评定。现场打分项目应有3名以上裁判打分，采取现场亮分、取平均分的评定方式。计分项目严格按评分标准和评分细则计分，其中，需换算成绩的项目，换算成绩时采取就低不就高的原则。
三、成绩运用。考核成绩按规定分值换算后计入总成绩。达不到当年规定业务技能考核最低成绩的考生，不得参加当年文化统考。
四、组织方式。考核工作由应急管理部政治部统一领导，消防救援队伍业务技能考核工作由应急管理部消防救援局和所属各总队级单位具体组织实施。其中，业务技能考核统考工作由应急管理部消防救援局统一组织实施。
五、考核要求。对场地、器材、着装、操作程序、实施方法等方面的要求，在考核大纲中有明确规定的，按考核大纲执行；没有明确规定的，按照队伍相关文件、大纲、教材的有关规定执行。考核工作全过程必须全程录像存储备查。
消防员的这份业务技能考核说明，不仅彰显了选拔的高平公正公开，也展示了我们“最美逆行者”的安全感，就是在这样的百炼成钢中一点点锻造出来的。
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