一、履职情况
(一)聚焦政治建设,强化党建引领。
一是注重思想建设,召开党委会**次,党建工作会议*次,开展理论中心组学习*次,“第一议题”学习*次,持续提升领导班子政治理论水平。
二是强化组织管理,调整党组织*个、新建党组织*个,完成*个基层党组织换届选举,持续优化党组织建设。
三是规范党员发展流程,完成*名党员档案排查工作,年度新发展党员*名,党员队伍不断壮大。
四是推进学习型企业建设,组织百余名中高层管理人员赴浙江大学培训,实现了提高政治站位、凝聚发展共识、完善知识结构、提升综合素质的良好效果;加强党务人才队伍建设,对党支部书记和党务工作人员开展集中培训,全体党员集中学习达到32学时。
(二)抓好重点工作,推动企业发展。
(三)打造过硬支部,擦亮党建品牌。
一是结合过硬党支部建设实施方案,9月底实现了所有党支部全面过硬的创建目标。
二是找准党建与生产经营结合点,开展“四比四创”“战疫情、保工期、比贡献”党建主题实践暨劳动竞赛活动,在**工程建设中,超前完成施工任务,党建典型受到大众日报、齐鲁晚报等省级媒体报道。
三是打造的“**”特色党建品牌,成为集团公司首家入选“***”的品牌项目,并成功入选***首期优秀党建品牌月度榜单。
二、存在的主要问题
(一)理论武装不扎实,学以致用有欠缺。
(二)对基层党建工作指导力度不够。
(三)新时代党建工作管理创新存在不足。
三、工作措施
(一)抓好理论学习,强化目标管理。
(二)坚持问题导向,加强党的建设。
一是坚持问题导向抓党建,指导新并购企业落实基层党建重点任务,进一步明确党建与生产经营融合发展的工作措施,探索党建联建有效途径,凝聚发展合力。
二是继续开展班子带队基层调研,聚焦企业产业升级、资本运作、科技创新、协同管理等重点工作,确保调研出成果、问题有落实、改革出成效,促进调研成果高效转化,党建工作有效提升。
(三)夯实业务基础,做好成果推广。
(转载自:如来写作网)
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