为引导镇（区）政府（管委会）树立“花钱必问效，无效必问责”的绩效理念，从今年7月开始，射阳县财政局指导15个镇区首次开展2021年度政府财政运行综合绩效评价工作，提高了收入质量，优化了支出结构，提升了财政运行综合绩效。
完善绩效评价指标体系。该局按照“以绩效促提升、以评价促管理”原则，紧紧围绕镇区基本职能，构建了以“财政业务管理”为核心，涵盖财政收入绩效、财政支出绩效、财政规范管理、财政保障水平、财政运行成效等多个方面的评价指标体系，共设置5个一级指标，16个二级指标，46个三级指标。
绩效评价方法多样化。镇区综合采用案卷研究、实地调研、座谈、因素分析等多种方法，从财政资金视角考量政府提供的公共产品和服务的数量、质量以及发挥的成效，总结2021年度镇区工作情况，发现财政运行管理存在的问题，提出改进意见和建议，以此促进预算资金分配的规范化、财政资源配置的合理性，从而有效提高财政资金的使用效益。
坚持问题导向。进一步明确评价任务，压实镇区主体责任，同时建立反馈机制，提出工作改进建议，切实采取相应措施，按照综合绩效评价内容，重点关注相关指标的发展变化，强化日常监控，及时发现问题，解决问题；同时全面落实各项财政重点工作,不断规范管理、提高效率、挖掘潜力、释放活力，实现有限公共资源与政策目标有效匹配，推动财政管理水平不断提升。
完善绩效评价报告。该局拟定财政运行综合绩效评价框架，通过对镇区2021年度财政收入绩效、支出绩效、规范管理、保障水平、运行成效等五方面实施综合绩效评价，反映了镇区年度财政支出绩效情况，达到提高镇区财政运行质量、提升镇（区）政府（管委会）履职效能的目标。
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