扩散！招105人！吉州区招聘教师！

2022年吉州区招聘非在编公办幼儿园聘用制教师公告

为充实吉州区公办幼儿园师资队伍，根据《吉州区事业单位公开招聘人员暂行办法》精神，经区政府批准，决定面向社会公开招聘非在编公办幼儿园聘用制教师。现将有关事项公告如下：

一、基本原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，招聘德才兼备优秀人才。

二、招聘岗位及人数

城区和农村非在编公办幼儿园聘用制教师105名。

三、招聘条件

1.学历条件：具有中专及以上学历。

2.资格条件：具有幼儿园教师及以上教师资格。

3.年龄条件：40周岁以下（1982年7月1日以后出生），对于一直从事幼教工作5年及以上，有一定保教和管理经验的民办幼儿园教师，经区教体局资格审核后，年龄可放宽到45周岁以下(1977年7月1日以后出生)。

四、招聘程序

公开招聘采取面试方式进行，具体程序如下：

（一）发布公告

招聘信息在吉州区人民政府网站上公布。

（二）报名及资格审查

1.报名时间：2022年7月5日—7月6日

2.报名地点：吉州区教体局会议室（吉州区行政中心三楼330室）

3.报名和资格审查要求

（1）报名时需提供的材料原件和复印件：

①身份证；②学历证书；③教师资格证；④《吉州区2022年幼儿教师招聘个人信息登记表》（见附件）；⑤一寸彩色免冠照片2张（不含信息表上照片）；⑥从事幼教工作5年及以上的民办幼儿园教师需提供工作年限证明。

如因延迟发证等客观原因无法提供毕业证或教师资格证原件的，可提供学信网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《教师资格考试合格证明》或认定机构出具的证明。

（2）应聘人员提供的相关材料信息由区教体局审核，如有不实，一经发现即取消其报考资格。资格审核合格的，发放准考证。资格审查贯穿招聘工作全过程。

（三）面试

1. 内容及分值

语言（40分）、美术（40分）、钢琴（20分），面试总分为100分。

2. 具体要求

语言：自备幼儿故事一则（3分钟以内）；

美术：抽取同一考题，画简笔画（3分钟内完成）；

钢琴：自备钢琴曲一首（3分钟内完成）。

报名人数在150名以内，每项面试内容3分钟内完成，报名人数在150名以上，每项面试内容2分钟内完成。

3. 面试时间：2022年7月9日。

4. 面试地点：吉州区保育院。

5. 面试流程：考生于规定面试日期当日上午7:40到达考点指定候考室（休息室）集中，工作人员核查面试人员身份后，于7:50组织考生抽签，考生按抽签序号参加面试，抽签单由考生自我保管。面试成绩即时告知考生本人。

6. 有效证件：必须携带本人身份证和准考证原件。

（四）入闱公示

根据招聘岗位数和应聘人员成绩（报名人数不足招聘人数时，则按报名总数的90%录取），从高分到低分确定入闱人员名单（成绩相同时，学历高者优先），并在吉州区人民政府网站上公示。

（五）体检

1.体检时间和地点：另行通知。

2.体检标准：参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行。

（六）聘用公示

拟聘用人员名单在吉州区政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期间如发现不符合条件的，经查属实，不予聘用。

五、聘用人员管理

1. 聘用人员按有关程序办理相关聘用手续。

2. 本次招聘录用人员分配名额为：吉州区城区幼儿园60名，吉州区农村幼儿园45名。按照最终成绩由高分到低分进行选岗，应聘者须服从分配，不服从分配者取消聘用资格。因体检等原因不合格出现名额空缺时，按总成绩排序依次递补。聘用人员试用期为三个月，试用期满经考核合格者，与录用单位签订聘用协议，聘用期为三年。

3. 聘用人员待遇

（1）享受政府购买服务人员待遇，年收入不低于45000元（含五险一金）。

（2）聘用期间由区教体局、区人社局对聘用人员进行年度考核，对考核不合格者按有关程序予以解聘。

六、本方案解释权在吉州区教师招聘工作领导小组。

附件：

1.《2022年吉州区招聘非在编公办幼儿园聘用制教师个人信息登记表》

2. 防疫有关要求

吉州区教师招聘工作领导小组

2022年6月30日

来源：综合吉州区教师招聘工作领导小组

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