疫情之下，想副业赚钱？没有主业，何谈副业

写在前面

这几年，疫情反复冲击，行业低迷，股市投资动荡、一些职场打工人被迫无薪休假，公司大力度裁员，项目关停，毕业生们也在竞争激烈的春招中焦急等待。

在面试时，我们总会遇到这样一个问题：“你能够给公司带来什么？”

但当我们向内追问，日复一日上班到底是为了什么？根据DT财经2022年调查86.4%的受访者认为，获得一份能够养活自己的收入，是工作的第一要义。

谈到对工作的不满，除了上升空间和领导画饼，薪资收入问题是几乎所有职场人不满情绪的爆发点。

41.5%的人面临“收入太低/涨薪幅度低”的困境。听多了职场PUA，人们早已对“打工不看钱”的鬼话产生免疫力。中国青年报社会调查中心曾对1988名18-35岁青年进行的一项调查显示，52.3%的受访青年都确认身边有“斜杠青年”。

斜杠青年不再只是为了理想和情怀，而是变成了生计所需。

疫情之下，职场青年们的生活处处充满着变量，当计划被打乱时，拥有一份可以赚钱的技能和副业就显得尤为重要。

那么，副业赚钱方式有哪些？哪些技能最吸金？本期青媒计划来为你解答。

主业不赚钱，近8成年轻人计划做副业

“副业刚需”，这个词语曾在2019年火爆一时。“做副业是必须的，永远给自己留一个planB”，这是大众对该词语的通俗解释。后疫情时代，副业更是变成了每一个职场人的刚需，成为职场打工人应对生活压力的必要手段。

根据百度指数关键词搜索趋势显示，在2019年底，互联网用户对“副业”的关注程度达到顶峰，之后出现急剧下降，而自疫情爆发后，“副业”的关注程度再次快速上升，并一直维持在很高的水平，可见疫情之后，“副业”这一话题受到大家的持续关注。

数据1：百度搜索指数：“副业”

目前，面向年轻人的一站式的灵活某mao用工平台对疫情期间新增用户情况进行了统计，结果发现，受疫情影响，年轻群体大量涌入，22岁以下年轻人已经占据平台总用户的68%；

而不少白领、教师和自由职业人也加入兼职大军，这部分人对通过副业缓解经济压力的诉求更为强烈。

“平日里择业不走寻常路，这时必须抓破头皮想出路”已成了疫情之后许多打工人的现状。

猎聘发布的《2020年后疫情时代职场人生存状况白皮书》显示，有78.15%的职场人想发展副业，4.44%的职场人已有副业，只有17.41%的职场人表示没有开展副业的想法。

数据2、3：职场人对副业的看法

年轻人从事副业的原因

那么，什么副业最受职场人的青睐？

数据4：职场人想从事或已从事的副业

从职场人现在从事或最想从事的副业种类来看，微商成为得票率最高的选择，为43.05%；其次为自由撰稿人，得票率39.91%；家教/培训老师以37.44%的得票率排名第三；

而在疫情期间大热的直播行业也成为不少职场人寻求第二职业的战场，主播以22.65%的得票率排名职场人已经从事/最想从事的副业第四名。此外，网约车司机、外卖或快递骑手等近年来蹿红的新职业也成为不少职场人想要开辟的第二职业。

副业真能够赚到钱吗？

根据知乎关于副业的话题讨论数据，发现大家关心的内容无非就是围绕赚钱、收入、工资等展开。那么问题来了，做副业的收入到底如何呢？

数据1：知乎话题副业关注点

根据前程无忧发布的《职场人副业调查》，相比于自己的主业收入，大部分人的副业收入并不高。

那些拥有副业的职场人，有一半其副业收入不到主业的20%。仅两成的受访者声称，副业收入在主业收入的50%以上。

数据2：副业收入与主业收入比

在调查中，64.6%表示“副业收入不稳定”，并不能如期拿到副业报酬。收入和生活保障主要靠主业。46.8%受访者受困于副业对主业的时间和业绩的干扰。

特别是对专业技能比较依赖的副业工作，不少受访者表示，如果没有了主业，何谈副业？这个逻辑太简单了，很多人却想不明白，你的副业在哪里？那请问你的主业是什么？副业占据的时间和精力“让人很疲惫”。23.5%的受访者表示，把副业转成主业“太危险”了。

但是，当涉及主业和副业冲突问题时，近8成的人也表示不会因为主业冲突而放弃正在从事的副业，即使副业的收入不高。

要想明确自己的副业，一定是依赖于自己的主业，挖掘自己自身的资源潜力优势。

赚钱这条路，拥挤。

当斜杠青年们的副业不再只是兴趣爱好，而成了赚钱的工具，就会消耗他们的时间和精力，甚至比“996”“007”更甚。但“蚊子腿也是肉”，在这条路上，他们累并快乐着。

副业能带给职场人安全感吗？

疫情期间，生活充满了不确定性，职场打工人们或多或少都经历了一些“职场至暗时刻”。

根据智联招聘发布的《2020年白领生活状况调研报告》，在白领被问及到疫情中所经历的现象时，37.34%的白领遭遇了工资缩水，还有30.68%的受访白领在疫情中经受了裁员，“工资无法按时发放”与“涨薪取消”位列第三、四位，仅有两成白领能够全部幸免。可见“钱”是白领在不确定环境下的一道坎儿。

数据1：白领在疫情中经历的现象

在环境影响之下，许多职场人的职业心态、安全感以及职业规划都发生了变化。根据猎聘发布的调研数据显示，在当前形势下，职场人的职业安全感三大来源为：所在公司的稳定性、自身的工作实力、自身的工作经验，其得票率分别为58.7%、53.52%、46.11%。而副业带来的安全感仅有2.96%，位于倒数第一。

数据2：后疫情时代，职场人职业安全感主要来源

分析职场人职业安全感的来源可见，职场人对职业安全感的认知越来越务实、越来越偏向内求。

当外部形势严峻时，也许并不能改变所处的环境，每个职场人能做的就只有改变自己。

副业焦虑，焦虑的不是副业本身，而是生活、是收入，是自我实力与经验在未来工作场上的评估——我还能不能持续的赚到钱？我还能不能有一份能养活自己、养活家庭的工作？

于是，谋求副业成为了缓解焦虑的办法，即使拥有一份副业可能并不会立马让我们的生活变好，但我们最起码在行动，在改变。

一份副业更多是帮助我们积累经验、增强实力，毕竟在变化莫测的工作环境中，真正能带来安全感的，往往不是所在的单位，而是自己。

数据3、4：年轻人做副业哪些心态要不得

年轻人做副业要着重看重哪方面的能力

不管多大年纪，养活自己都是工作的最大目的。

中国青年报社社会调查中心联合问卷网，对2454名18-35周岁青年进行的一项调查显示，63.8%的受访青年认为开展副业要具备规划统筹能力。59.2%的受访青年指出是时间管理能力，55.2%的受访青年觉得是自我约束能力。64.4%的受访青年还认为做副业最要不得跟风追热度的心态。

日本90岁心理医生中村恒子在《人间值得》中说：“为了钱而工作， 并不是可耻的事情， 这是理所应当的事， 我认为非常了不起。”

不管出于什么原因，当每个职场人选择进军副业，都是在“时变之应”，是疫情反复大时代背景下，每个艰辛的打工人不屈于现实、努力谋求出路的真实写照。

疫情突袭，社会内卷，职场高压，职业焦虑……

办公室之外，越来越多的职场人在副业这条赛道上开始了奔跑。

我们为了生活注定奔波，但故事也更加精彩。

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