现在还想跳槽的地产人，都是什么情况？

作为地产猎头，现在打电话给候选人，听到最多的话是现在还有谁看机会啊，感觉做猎头不论在什么市场状况下，都会有很多候选人觉得好像自己不想看新机会，天下就没有人看似的，但事实上每个人的情况是不一样的，即使那些一贯口口声声坚决不看新机会的，如果哪天跟你说要急着看新机会，那也是非常正常的，形势变了有时不得不看新机会。每个人的环境不一样，如果环境或公司、上司等情况一旦有变化，看新机会就需要提上日程，那我们来看看现在地产行业，更多的消息是裁员降薪的情况下，哪些人仍旧在寻找新的机会呢？

首先，那些因为公司出问题现在已经离职或虽还没有离职但工资已经降了很多的人，当然是需要看新机会的，很多人甚至新机会薪资低很多也要看，没有办法，先做起来再说。

更多的情况是在职的人也有很多在看新机会的，昨天我就遇到一位人选，之前是在20强地产公司做了多年，几个月前加入一家百强左右公司，但做下来感觉还是觉得小公司适应不了，还是想走，看看市场上是否有好的机会。还有比较多想看新机会原因是公司要调人选到外地，今年以来很多公司都发生了区域合并，有些业绩不好的区域也要不了那么多人，出现了蛮多的公司要调人到发展比较好的区域，但对有些人选来说由于家庭的情况不太方便去外地，因此就想看看是否有当地的工作机会。

还有些在职，且公司也没有什么问题的，也在看新机会，近期就有这样的一个候选人就一直跟我联系让我帮忙推荐，问到想看新机会原因，主要是公司前一阶段也做了蛮多的区域调整，整体比较动荡，且还可能要进一步调整，想看一些稳健公司的机会。

可见不论在什么市场情况下，每个人的情况不太一样，想要动的人还是挺多的，当然这些在职的人也是会好好比较的，新的机会要比目前的工作更称心才会动的，因此如果自己面临类似的情况，保持开放的心态，多看看外面的机会是正确的态度，最后要不要动，是比较之后再决定的，但在不影响自己工作的前提下，你得先看起来，这样主动权会在自己这边。猎头胡兆军，职场助你赢！关注我随时获者职场力量！