中国山东网-感知山东9月1日讯 近年来，济宁市任城区财政局高度重视财政重点评价工作，强化工作推进力度，切实提高评价质量，为预算绩效管理提质增效提供了有力支撑。近日，通过精心谋划、科学部署，2021年重点评价工作正式启动。此次重点评价共涉及全区7个部门(单位)的16个项目，数量和规模较往年均大幅增加，着重关注教育、社会保障等民生领域，重点突出政策性评价和部门整体评价。主要做好以下方面：
突出重点领域
此次评价在聚焦教育、社会保障等领域的基础上，进一步涵盖科技、农业、自然资源、卫生健康等行业。区财政局会同相关行业主管部门共同研究，参考行业通用标准体系，提炼核心绩效评价指标，在每一领域构建具有专业性和针对性的绩效管理基本指标体系，为规范重点领域支出项目绩效目标设定、绩效自评等绩效管理工作探索有益经验。
坚持点面结合
为提升绩效评价工作效率，区财政局牵头成立评价工作组，邀请项目主管部门、项目实施单位、第三方机构等共同参与，在对部门整体(面)进行评价的基础上，选择该部门重点项目(点)进行评价，以有效利用现有资源，提高评价工作效率，加强现场调查研究，准确了解项目情况，推进评价工作取得实效。
提升评价质量
为进一步提高绩效评价工作质量，区财政局制定出台了第三方机构绩效评价工作质量考核办法，严格审核绩效评价报告质量。对参与评价第三方人员的专业结构、评价程序、报告质量、职业道德等进行综合考核，并根据考核结果，给予相应奖励。
注重结果运用
将评价结果在一定范围内予以通报或面向社会公开，接受公众监督。根据行业发展规律，科学确定和改进评价重点、评价指标及评价方法，提高评价的专业性。不断完善评价结论，归纳总结项目经验成效和制约因素，为下一步改进资金分配、优化体制机制和调整政策等提供支持。
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