近年来大学毕业生就业形势严峻已经成为社会性问题，一半大学生都面临着毕业即失业的情况。
为了让将来就业更有优势，一些学生开始为自己提升学历，在毕业后向研究生进击，不过在考研时，女学生有时候可能会遇到一些麻烦。
那就是不知为何，很多研究生导师都不喜欢女生，在女生和男生同时竞争一个导师时，无论女生有多优秀，但都是男生更容易被选择。
这不是偶然事件，此前网上还有一位研究生导师哭诉道“再招女生我就是孙子”，让人疑惑不解，读研还有性别要求，也“重男轻女”？
为何一些研究生导师会不喜欢女生？
1）理工科不适合女生
理工科的研究生更侧重于动手能力和实际操作能力，而在这两方面女生其实是没有什么优势的，老师虽然是园丁，是蜡烛，但也不可避免的会有私心。
在面对能力差不多的男生和女生，多数导师都会选择男生，除非是这个女生全方面都比男生优秀，不然结果都差不多。
2）女生会受到更多牵绊
研究生导致对学生其实是付出很多心血，希望学生能出人头地，不仅仅是为了自己，也是真心想要为学生好。
但女生由于性格的原因很容易会受到牵绊，即使是朋友之间吵一架都有可能会影响到她们的情绪，太感性了。
而男生在这方面就处理得比较好，做事比较理性，不会将私人情绪带到工作上面，有时间有精力做科研。
3）女学生没有男学生方便
年轻一点的研究生导师和研究生年纪相差并不大，有时候在相处过程中容易过了界限，导致发生误会为了避免这些，老师在与学生相处时很不方便，尤其是单独聊天谈课题的时候，很容易被传谣言，对老师和学生都没好处。
但男同学就不会让老师有这种困扰了，如何相处都可以，如果关系好，说不定还能处成忘年交，尤其是需要外出开会的时候，带男生会更加方便。
以上3点就是研究生导师更喜欢男生的原因了，不过这并不代表不喜欢女生，事实上现在女研究生更多。
从19年的报考人数和录取人数就能看出来，在19年男生报名人数占比55.59%，但录取率却不如女生，因此重男轻女并不存在。
而女生之所以在竞争时输给男生，也不要将原因都归结于性别上，也许是自己做错了什么或哪里不足才会导致没被选中。
研究生导师更喜欢这样的学生，与性别无关
1）不娇气，能吃苦
研究生是非常辛苦的，需要很长时间都用在研究上面，这样才有机会取得成就，而在这个过程中，娇气的学生肯定承受不住。
因此学生要避免给导师展示自己娇气不能吃苦的那一面，不然再优秀，导师可能都不会选择，毕竟导师是选学生，不是给自己选祖宗。
2）学习能力强
研究生需要很强的基础知识和动手能力，而在研究中也会遇到各种困难，导师虽然会给学生提供帮助，但也需要学生慢慢成长。
如果学生学习能力比较差，导师可能就不会有太多耐心了，毕竟研究生导师可没有时间去等待学生学成归来，在争取导师青睐的时候，学生要让老师看到自己的实力和优势，这样才有更多几率被选中。
3）专心于科研
之所以有些导师不想要女生，就是怕女生因个人感情原因放弃学业，混个文凭就出去找工作，研究生导师更希望能与学生相互配合，因此学生要让导师看到自己的诚心，最好是有实例证明，自己是能够坚持下去的。
写在最后：
如今是男女平等的时代，无论是什么都不可能存在性别歧视，在被否认的时候先别归结于性别，还是要从自身上找原因。
有些女生确实是让导师伤了心，导致导师害怕女生了，不过这不是什么大问题，研究生导师都是开明且讲道理的。
如果学生让导师看到了自己的诚心与能力，相信老师是不会因为性别原因就抛弃一个好学生的。
而不管是男生还是女生，在得到导师的青睐与帮助后就要专心于科研，别让老师寒心，也别给老师留下心理阴影。
在科研时要有素质和抗压能力，别因为不良情绪就做傻事，不然不仅对不起导师更对不起自己。
良好心理
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