泌阳农商银行召开2021年度工作会议

众志成城，砥砺奋进。3月21日上午，泌阳农商银行2021年度工作会议在东三楼会议室召开。会议深入贯彻落实全省农信社和驻马店农商银行年度工作会议精神，总结回顾了2020年主要工作，明确了2021年度工作总体要求、主要目标和重点任务，进一步动员全体员工统一思想、坚定信心、抢抓机遇、乘势而上、主动作为，奋力开创泌阳农商银行全面高质量发展新局面。班子成员，全体中层干部共60人参加了会议。会议由副行长薄兰丁主持。

年度会议，首先对2020年度组织资金、规范化服务、安全保卫、先进部室等先进集体和“三比三创”主题活动先进单位进行了表彰；先进支行代表和优秀客户经理代表分别分享了经验做法。

监事长 王东升 宣读《泌阳农商银行2020年度先进单位、先进集体、先进工作者表彰决定》

副行长 吴 涛 宣读《泌阳农商银行“三比三创”主题活动先进单位表彰决定》

先进单位领奖和先进支行、优秀客户经理代表发言

会议指出，好经验、好做法能够起到取长补短、共同提高的目的，各单位要以先进为榜样，进一步树牢争先创优意识，在工作中比创新、比实绩、比干劲、比奉献，力争使各项业务发展取得新突破、实现新跨越。

会议安排，35个支行（分理处）和6个前台营销部门负责人依次向行长郭洁递交了2021年度目标管理责任书。

各支行(分理处）、各前台营销部门递交目标管理责任书

随后，行长郭洁作了题为《坚定信心 抢抓机遇 乘势而上 主动作为 奋力开创泌阳农商银行全面高质量发展新局面》的报告。

郭行长指出：2021年是我们党建党100周年，是实施“十四五”规划和2035年远景目标开局之年，是两个百年奋斗目标交汇与转换之年，也是全省农信社“调结构、控风险、降成本、提质效”实现质量效益协调发展和市行实施“六大工程”，实现“六个突破”的转型之年。对泌阳来讲，则是乘势而上实现全面高质量发展之年，全体干部员工要认真学习领会省联社王勇书记、周贵恒主任，市行侯新文董事长在年度工作会议上的讲话精神，正确理解他们对宏观经济金融形势的分析，科学把握乡村振兴战略机遇，在敏锐洞察行业发展趋势中增强竞争意识、在深挖工作潜力中增强进取意识，进一步强化全面高质量发展的动力和信心。

郭行长强调：2021年，我们要以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会、中央经济工作会议、中央农村工作会议和省联社、市行年度工作会议精神，立足新阶段，贯彻新理念，融入新格局，坚持稳中求进工作总基调，以服务“三农”为宗旨，扛稳巩固脱贫成果、支持乡村振兴、落实“六稳”“六保”重大政治责任，围绕省联社“四三二一”工作布局，坚持“调结构、控风险、降成本、提质效”经营理念，全面建立现代银行制度，切实提升资产质量，推动泌阳农商银行实现全面高质量发展。

郭行长要求：2021年，全体干部员工要认真学习领会新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，加强理论武装，扎实开展党史学习教育，提高政治“三力”（政治判断力、政治领悟力、政治执行力），增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致；各单位要立足新阶段，贯彻新理念，融入新格局，聚焦六个全面（全面加快业务转型、全面支持地方经济发展、全面加强风险防控、全面提升质量效益、全面推动队伍建设、全面加强党的建设），大力发扬“三牛精神”，咬定目标不放松，脚踏实地加油干，不负重托，砥砺前行，奋力开创泌阳农商银行全面高质量发展新局面，以优异成绩向党的百年华诞献礼！

最后，会议对2021度首季“开门红”活动进行了再推进、再部署，信用管理部、电子银行部负责人分别对活动情况进行了分析对比，指出了短板不足，并提出了解决方案。

信用管理部负责人分析“开门红”活动情况

电子银行部负责人分析“开门红”活动情况

郭行长指出：“严格考核是贯彻执行落实的基础”、“没有淘汰机制就没有激励机制”，希望全体干部员工一要高度重视，形成合力，强力推进；二要瞄准目标，找准差距，补弱项，补短板；三要严格落实，严格考核，确保全面打赢首季“开门红”活动战役。

（通讯员：路强 编辑：刘铁牛 许鹏飞）