本报讯(记者黄洪涛)近日，江苏省总工会开展“工作创新微关爱”活动，评选1年以来直属机关青年创新工作成果，宣传青年创新风采，给予表扬和奖励，勉励青年增强创新意识，提升工作绩效。经严格评选，共认定30项工作成果为“2020年省总工会直属机关青年工作优秀创新成果”。
“两新”组织和快递员等群体建会入会和维权服务一体化推进、工会联系引导社会组织服务职工、女职工特殊权益保护专项集体协商、创新方式为基层减负松绑、探索建立产改联络员制度、党建工作规范化信息化、创新载体多层面服务青年、劳动法治漫画增强普法宣传吸引力……一批紧扣重点工作、各具创新特色的青年创新工作成果被评选出来。
江苏省总工会组织部青年干部鞠保全和同事通过选树100家省级示范单位、编制典型案例集，推动非公企业“创争先进党支部、创争模范职工之家、创争工人先锋号，提升政治引领力、提升群众组织力”活动落到实处。江苏工会服务网网络与信息中心蔡超和同事克服疫情不利影响，推动集“看、查、问、办、评”功能于一体的网站基础平台建成。
江苏省总工会相关负责人表示，“评选活动对青年干部来说是一种很好的激励，督促青年干部不要仅仅满足于完成领导交办的任务，还要敢于创新，在工作中有所突破。”
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