三湘都市报9月21日讯(记者 李琪 通讯员 罗玉玲 杨正强)“虽然错过了心仪的单位，但是借这个机会让我的肺结核得到了发现和治疗，也算是‘因祸得福’了。”今天，在湖南省胸科医院内二科，24岁的许丽（化名）感叹着说。
一个月前，许丽在入职体检中被查出可能患有肺结核，这突如其来的变故让她一度难以置信。
来自邵阳的许丽大学毕业后一直在沿海某城市工作。今年年初，受新冠肺炎疫情的影响，许丽从原公司离职，回到了邵阳老家，准备找一份离家近的工作。
投了好几十份简历、面试了四五家单位后，今年8月份，许丽终于找到了自己满意的单位和岗位。谁知，在入职体检中，许丽的肺部被检查出有阴影，怀疑是肺结核。
本以为漫长的求职之路终于能够画上圆满句号，谁料在入职体检这一关却被卡住了，许丽一时间难以接受。“我平时能吃能喝能睡，活蹦乱跳的，怎么可能会得结核呢？”看到心仪的工作岗位近在眼前，自己却因为身体原因不能正常入职，许丽不由心生狐疑：“入职体检不就是走个过场吗？会不会是用人单位故意设卡，不让我入职呢？”
带着疑惑，许丽拿着当地医院给出的体检结果来到湖南省胸科医院进行检查就诊。在接受了一系列的检查后，医生根据CT等结果，确诊许丽患有肺结核。
在听取了医生对于自己病情的详细介绍后，许丽当即办理了住院手续，开始在内二科进行住院治疗。目前，经过系统的抗结核治疗，许丽的病情正在逐步好转，即将出院进行居家服药治疗。
“肺结核属于呼吸道传染病，对于公司、企业等人员密集场所来说，一旦有人感染肺结核，就极易引发聚集性结核病疫情。”内二科主任李芳白表示。
新入职人员进行入职体检，不仅能判断入职员工的身体状况适合从事该专业工作，还能通过结核病筛查，尽早发现、排查肺结核患者，有效降低员工在集体生活中感染结核病等传染病的几率，从而减少发生聚集性结核病疫情的风险。
李芳白提示，体检中发现肺结核或是疑似患者，应及早到医院进行确诊。如果确属活动性肺结核的患者，应及早进行规范治疗。经过系统过来治疗后确定治愈的，不再具有传染性，即可与正常人一样工作生活，也不影响就业。
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