据环球网援引印度媒体的报道，7月6日晚上，一名在印控克什米尔地区执勤的的印武装边防士兵，在与上司和一名助理副督察发生口角后，失去理智使用军用步枪射杀其上司，随后该士兵开枪自尽，在场的一名高级警官证实了这一事件的发生。这场事件发生在印度库尔加姆县的一处法院大楼附近，该印度士兵隶属于武装边防部队的第49营，当时正在当地执行安全任务。
据悉印度士兵的执勤环境非常恶劣，由于边境的紧张局势。印度军方大幅度延长士兵在边界地区的部署的时间，并减少轮换的次数，由于高原山区气候条件恶劣，长时间的驻守对于官兵的体力耐力和意志能力造成严酷的影响。加之远离故乡和亲人，薪水过低，基础条件差，无法请假，底层士兵常常被上司侮辱等情况，印度的底层士兵面临的生理和心理上的巨大压力远超人的想象。
（印度底层士兵的环境压力极大）
据《印度时报》的统计从2010年到2019年的十年时间里，印度三军武装部队一共有1110名士兵自杀，平均三天有一名士兵自杀。并且自杀的士兵涵盖了海陆空三军，其中陆军的自杀人数最多占到了总人数的80%。不过印度军队自杀率居高不下，印度国防部却将原因归咎于自杀者自身，认为大多数自杀事件都是个人原因引起的。民政部门对于自杀者和自杀者的家属的态度也相当的冷漠。
尽管印度的军事开支每年相当可观，在2019年印度的军费开支为711亿美元，跃居世界第三，并且是世界上的第二大武器进口国。但是这么多的钱发给底层士兵的却远远不够。据悉印度的普通士兵标准工资仅为6000卢比，加上各种津贴补助也就有20000卢比，折合人民币约为1872元。而中高级军官享有各种补贴和福利政策，拿的钱远比普通士兵要高得多。再加上印度根深蒂固的种姓制度思想，低种姓的印度人往往只能担任底层士兵，想要进入军队的中高层基本没有可能。底层的印度士兵要至少在军中服役32年才能成为一名低级委任军官，会被授予"荣誉上尉"等荣耀，但是实际上并不能享受军官的待遇，只是在工资上比普通士兵高一些。因此在印度陆军内部，上下级的关系是非常紧张的。
（印度底层士兵基本很难继续晋升）
由于近期印度在边境的大规模军事调动，其边防士兵已经处于精疲力竭的状态。并且由于高原地形险峻，运送补给品很困难。即使运到了有限的补给品，也优先供给了高种姓的印度高层军官，而底层的士兵不仅干尽了脏活累活，承受高强度的训练和巡逻任务，还得不到必要的休息和补给，长此以往军队内部的矛盾必然会被放大到不可调和的程度。
（高原地区给前线士兵补给的难度非常大）
可以说这次印度士兵枪杀上司，而后举枪自杀，无疑是现在印度内部承受过大压力的一个缩影。随着印度不断增强在边境的兵力部署，在高原地区士兵数量大量增加，但是补给量却迟迟上不去。而底层的印度士兵每天缺水少粮，还要在高原上高强度执勤巡逻，这样的军队恐怕战斗力强不到哪去。
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