2020年新冠肺炎病毒席卷全球，让原本处于经济寒冬的大多数企业更是雪上加霜。
很多企业面临破产倒闭的局面，更是有很多企业采取裁员的方式来保证企业的生存状态。
而在这场全球性企业裁员行动中，更是显露无疑地体现出了职场上男女的不平等。
根据微博“澳大利亚SBS广播公司 ”发表声称，疫情加大了澳洲职场中的男女不平等，面临失业的女性人数要多于男性。
其实，职场中男女关系一直就处于不平等的状态，女性大多时候会受到年龄、家庭等因素的影响，包含就业问题和升职加薪等。
所以，女性要想在职场中成功立足，就要比男性付出更多的努力，克服更多的困难。
作为职场女性，又应该如何战胜职场上那帮老爷们呢？
一、善于利用女性优势
对于女性而言，在职场中也具备了男性不具备的优势和竞争力，而且某些岗位也是男性不可替代的。
女性天生情感丰富、细腻、敏感，善于洞察他人的情绪，而且在性格方面也具备一定的柔和性和弹性。
这些天生性格上的优势，也成为了女性在职场上的竞争优势。
1、亲和力强，善于包容
大多数职场女性性格温婉，脾气好，所以在职场上和他人相处起来，也具备一定的亲和力。
无论对于同事还是领导，她们都能够在短期内拉近距离，建立友好的关系。
因具备一定的亲和力，在与同事或领导相处的过程中，具有一定的弹性，不容易发生冲突。
同时，她们还具备一定的包容性，包容同事不足或缺点。
这些良好的品质，让团队关系更加地融洽，而且在处于多数为男性的团队中能起到调和剂的作用。
并且对外与客户相处和交流的过程中，因具备一定亲和力和包容性，也能迅速拉近和客户之间的距离。
亲和力强、包容性强让很多岗位由女性来胜任，譬如文秘、行政、前台、人力资源等岗位。
所以，职场女性的亲和力和包容性，在工作中能起到不可替代性的作用。
2、善于沟通和交流
除此之外，女性天生比较爱说话，也是她们善于沟通和交流的重要原因。
据统计知，女人每天说话比男人多三倍。
根据大脑扫描图显示，语言能力和说话表达机能占女性大脑中的大部分。
一个女人一天里可以毫不费力地说出最多8000个字，而男人则只能轻松地说2000多个字，也就是说女人一天里比男人多说6000字。
女人有着善于表达的欲望和能力，而男人却不善于表达，这是两性生理原因的差异。
所以，女性的善于表达和沟通也能为工作带来一定的帮助。
你可以看见职场上的两个女性，能迅速地在短期内成为形影不离的人，而男性则比较慢热。
也是和女性善于沟通和表达有着密切的相关，语言两个人建立关系的重要渠道。
同样地，譬如文秘、行政、前台、人力资源、教师等岗位，也是女性从事较多。
而男性则会更偏向于技术型、研究型的工作。
3、工作细心认真负责
女性除了具备以上优点以外，天生性格里更是比较注重细节，所以工作中大部分女性细心认真负责。
也正是因为她们天生性格里自带细腻，所以她们也会更加注重很多小细节方面的问题。
而大部分男性往往只会注重大方向的事情，而忽视了某些方面的细节。
但某些工作可能会因为一个小细节而导致工作的失误造成重大事故的出现。
其实，无论在哪个岗位上，都要求员工必须要具备一定的细心，以及认真负责的态度。
所以，在职场中，女性要学会利用并发挥个人优势，找到与自己相匹配职业岗位，才能快速获得成功。
二、规划好工作和生活
职场女性在面对工作的时候，不仅仅是员工或老板的角色，还有妻子、妈妈、媳妇、女儿等多重身份。
白天除了需要应对职场中的工作以外，晚上回到家还需要面对生活中的琐事，会分散掉自己的一部分的精力和时间。
正是如此，所以很多公司在招聘员工的时候，会顾虑到女性特殊的身份从而减少对女性的聘用。
所以，对于职场女性来说，我们更应该规划好自己的工作和生活。
做好规划的终极目的是为了更好地去平衡工作和家庭，不影响到自己事业的发展，也不影响到自己在家庭中角色的缺失。
在不同的年龄阶段，职场女性应该的规划应该是有所不同的，也就是在不同的年龄阶段对特定的角色会有所偏重。
然而，我们又应该如何规划好工作和生活呢？
在不同的阶段，我们可以确定自己的人生目标，包括个人的、家庭的、事业的等等，然后再分析自己的现状，确定自己的位置。
每个人都不可能是一个独立的个体，设定的目标一定是和其他人息息相关的，所以在设定目标的时候也需要考虑到其他因素。
这样才能更好地和他人进行充分地沟通和交流，得到他人的支持和帮助，譬如伴侣的、家人的。
只有得到他们的支持和帮助以后，女性才能更好地出去工作，也才能减少家庭对个人事业的羁绊。
譬如，生孩子势必会影响到女性职业的发展，而在决定生孩子前就需要和家人商量好有了孩子后的的工作和生活计划。
而不是盲目地要孩子，打乱自己在工作上的节奏。
所以，女性要想在事业上和男性获得同等的机会和资源，甚至超越男性，就必须要提前规划好个人的工作和生活。
三、保持学习才是最佳的秘诀
“ 学习是唯一能给你安全感的东西。”
对于职场女性来说，安全感是一件非常重要的事情。
无论是在职场中还是家庭中，她们都会缺乏一定的安全感。
对于工作，她们担心因自己工作能力不足或年龄渐长而被他人取代自己的职位，害怕被职场抛弃。
对于生活，她们害怕婚姻亮起红灯，也害怕家庭抵御风险能力不足等等。
其实，无论是对于工作还是对于生活，保持学习才是最佳的有效的方法。
譬如，职场上，除了拼个人资源以外，主要看的还是个人能力，而个人能力持久不衰的秘诀就是保持学习。
对于工作，学习新的知识和技能，以及相应的软技能，与时俱进，才不至于被时代所抛弃。
对于生活，可以学习夫妻相处之道、婆媳关系相处之道、育儿方法技巧等等，这些有利于家庭的和谐成长。
所以，无论你处于什么年龄阶段、什么样的职位级别，都要保持不断的学习和进步。
而女性面对繁琐的工作和生活的时候，要想和男性同等竞争，在职场上赢得一席之地，保持学习才是持久成功的秘诀。
最后，职场女性如何扮演好多重身份角色，并战胜职场上那帮老爷们，除了要善于利用女性优势，提前规划好个人工作和生活以外，更需要保持终身的学习。
作者：王丹艳，意得首席咨询顾问、CCDM中国职业规划师、BSC高级职业规划师、美国舒伯学派职业规划师、9年以上企业项目管理、5年以上企业培训讲师、多平台职场领域人气作者、注册国际心理咨询师（CIPC）。专注职场领域，实现个人成长。
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